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Accompagnant éducatif et social (AES) H/F

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours

Intérim

Lieu: Soultz-sous-Forêts 67250
Contrat: Intérim - 8 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Vitalis Médical Strasbourg, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs médical, paramédical et social, , FAS, FAM, EHPAD ou cliniques situés dans le secteur de Soultz-sous-Forêts.
En tant qu'AES, vous accompagnez au quotidien des enfants, des adultes ou des personnes âgées en situation de handicap, de dépendance ou de fragilité. Vous contribuez à leur bien-être en les aidant dans les actes essentiels de la vie quotidienne, tout en favorisant leur autonomie, leur inclusion sociale et leur épanouissement personnel.
Rejoindre Vitalis Médical Strasbourg, c'est bénéficier d'un suivi personnalisé, d'un accompagnement de proximité et d'une équipe à votre écoute tout au long de vos missions. Nous mettons tout en œuvre pour vous proposer des opportunités adaptées à votre profil au sein de structures engagées dans l'accompagnement et la qualité de vie des personnes prises en charge.
Vos avantages :
Prise en charge des frais kilométriques
Mutuelle d'entreprise
Accès au CSE
Planning adaptable selon vos disponibilités
Astreinte téléphonique de 7h à 22h, 7 jours sur 7
Équipe chaleureuse et à l'écoute
Vos missions
Accompagner dans les actes de la vie quotidienne (change, repas, ...)
Proposer et animer des activités éducatives
Effectuer l'accompagnement des résidents
Veiller au maintien et au développement des potentialités et des acquis des personnes accueillies
Veillez à la bonne hygiène, au bien-être et à la sécurité des personnes accueillies
Collaborer aux projets et actions collectives du groupe, aux activités transversales du service et de l'établissement
Pré-requis
Compréhension des besoins et des droits des personnes accueillies
Capacité à s'investir activement dans l'élaboration du projet de vie personnalisé des résidents
Profil recherché
Niveau d'études: Bac +3
Titulaire du DE AES (Accompagnant Éducatif et Social) ou AMP (Aide Médico Psychologique),
Sens de l'écoute, bienveillance et patience,
Rigueur et respect des protocoles d'hygiène et de sécurité.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € - 20 € par heure

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Le marché d'accompagnant educatif et social — Bas-Rhin (67)

14 offres d'accompagnant educatif et social ouvertes aujourd'hui dans le département (Bas-Rhin), 33 en Grand Est, 539 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 060 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 880 € et 2 110 € (sur 7 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 50 % CDI, 36 % CDD, 14 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'accompagnant educatif et social dans le département : Fondation Protestante Sonnenhof, Aph Des Vosges Du Nord, Adecco Medical.

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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 13 € - 20 € par heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 8 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	« Astreinte téléphonique de 7h à 22h, 7 jours sur 7 » Source : texte de l'annonce
Lieu	Soultz-sous-Forêts 67250 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Pré-requis »
« Niveau d'études: Bac +3 »
« Titulaire du DE AES (Accompagnant Éducatif et Social) ou AMP (Aide Médico Psychologique), »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle · CSE

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (6)

Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
EHPAD: Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
AES: Accompagnant éducatif et social.
AMP: Aide médico-psychologique (ancien diplôme intégré au DEAES).
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).