Accompagnant Educatif et Social (AES) / Accompagnante Educative e (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine

SIEGE ADAPEIPubliée le 5 octobre 2026

CDI

Entreprise: Siege Adapei
Lieu: Soyaux 16800
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 1867.02 Euros à 2334.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Action sociale sans hébergement n.c.a.

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Description du poste

L'ADAPEI Charente recherche un Veilleur de nuit H/F en CDI à 1 ETP au sein de la MAS Le Lagon à Soyaux. Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026.

LES MISSIONS
En tant que veilleur de nuit, au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vos missions principales sont les suivantes :
o Assurer une veille active auprès des personnes accompagnées, dans le respect de leur intimité et des consignes institutionnelles
o Veiller à la sécurité des personnes et des biens ainsi qu'aux conditions de repos
o Gérer les situations d'urgence et de tension
o Assurer le relais entre les équipes de jour et de nuit à travers les transmissions, afin de garantir la continuité des accompagnements
o Prendre en compte les besoins et les capacités des personnes accompagnées
o Soutenir leur autodétermination en valorisant leur pouvoir d'agir et leur capacité à faire des choix
o Mettre en oeuvre les actions nécessaires à un accompagnement adapté à chaque personne, dans le respect de son projet personnalisé
Particularité du poste : Poste mutualisé (alternance entre le répit pour des enfants de l'EEAP et des adultes suivis par l'équipe handicap rare)

LE PROFIL
Titulaire du diplôme d'État d'AES, Aide-soignant ou CQP surveillant de nuit
Tous les niveaux d'expérience sont acceptés
Connaissance des principes d'hygiène et de sécurité en fonction du contexte d'intervention
Posture bienveillante et bientraitante Patience et capacité d'adaptation face aux différents profils des personnes accompagnées
Capacité à gérer les situations de stress, de crise et les conflits avec calme et discernement Sens de l'initiative et esprit d'analyse pour ajuster les pratiques professionnelles
Connaitre et appliquer les procédures liées à la sécurité des personnes et des biens, assurer la prévention des accidents et connaître les conduites à tenir en cas d'urgence Mettre en oeuvre des méthodes et outils d'accompagnement adaptés Prendre en compte la situation individuelle, familiale et sociale de la PA Adapter ses interventions en fonction des besoins spécifiques (communication alternative, gestion des comportements difficiles).

LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 - 1 ETP - AES - INTERNAT :
Minimum 1 867 € brut mensuel au coefficient 413 sans ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut
Maximum 2 334 € brut mensuel au coefficient 544 jusqu'à 28 ans d'ancienneté + Indemnité LAFORCADE 238€ brut + 38€ Indemnité SEGUR si DE aide-soignant
Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1867.02 Euros à 2334.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « L'ADAPEI Charente recherche un Veilleur de nuit H/F en CDI à 1 ETP au sein de la MAS Le Lagon à Soyaux. » Source : texte de l'annonce
Lieu	Soyaux 16800 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Le poste est à pourvoir à partir du 2 novembre 2026. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 100 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'accompagnant educatif et social en France (médiane 2 120 €, la moitié entre 1 950 € et 2 280 € ; 111 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Titulaire du diplôme d'État d'AES, Aide-soignant ou CQP surveillant de nuit »
« Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés. »

Questions à poser au recruteur

À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

ETP: Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
AES: Accompagnant éducatif et social.
CQP: Certificat de qualification professionnelle, délivré par une branche professionnelle.