Postuler : Employé libre-service (H/F)

LILLE (59) · CDD - 12 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026. La candidature se fait sur le site où l'offre a été publiée (France Travail).

Avant d'envoyer votre candidature

Un CV à jour qui reprend, dès le haut de page, l'intitulé du poste (« employé libre ») et vos expériences les plus proches.
Quelques lignes de motivation adressées à l'employeur : pourquoi ce poste, à LILLE, et ce que vous savez déjà faire.
Alternance : précisez votre formation, l'école et le rythme (jours en entreprise / en formation).
Expérience demandée : Débutant accepté.
Notez la date de votre candidature : sans réponse sous 10 à 15 jours, une relance courte et polie est bien perçue.

22 offres d'employé libre service ouvertes aujourd'hui dans le département (Nord), 53 en Hauts-de-France, 356 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 1 890 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 890 € et 1 890 € (sur 7 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 77 % Alternance, 14 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus d'employé libre service dans le département : Cfa Alterline, Iseah Formation, Intermarché.

Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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