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Postuler : Chargé de recrutement (H/F)
IT PARTNER · LYON (69) · CDI · Annuel de 35000.0 Euros à 38000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026. La candidature se fait sur le site où l'offre a été publiée (France Travail).
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Avant d'envoyer votre candidature
- Un CV à jour qui reprend, dès le haut de page, l'intitulé du poste (« chargé recrutement ») et vos expériences les plus proches.
- Quelques lignes de motivation adressées à IT PARTNER : pourquoi ce poste, à LYON, et ce que vous savez déjà faire.
- Expérience demandée : 7 An(s).
- Notez la date de votre candidature : sans réponse sous 10 à 15 jours, une relance courte et polie est bien perçue.
Le marché de chargé de recrutement — Rhône (69)
- 11 offres de chargé de recrutement ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 63 en Auvergne-Rhône-Alpes, 538 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 3 100 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 290 € et 6 250 € (sur 43 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 64 % CDI, 36 % Alternance.
- Employeurs qui recrutent le plus de chargé de recrutement dans le département : Randstad Inhouse, Vitalians, Acass.
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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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