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Visual Merchandiser en Prêt-à-porter (H/F)

Offre d'emploi : Visual Merchandiser en Prêt-à-porter (H/F) à Marseille 7e Arrondissement (13), CDI. Offre publiée le 15 octobre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée le 15 octobre 2026
CDI
Lieu
Marseille 7e Arrondissement 13007
Contrat
CDI
Expérience
1 An(s)
Secteur
Chargé / Chargée de merchandising
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Description du poste

Description du poste :

Poste en CDI 35h basé à Marseille Grand Littoral

Parce que vous avez l'œil pour le détail !

Rejoignez Primark en tant qu'Employé VM et apportez votre expertise. Nos valeurs fortes sont présentes dans tout ce que nous faisons. Nous sommes attentifs, dynamiques et nous réussissons ensemble. Vous utilisez votre sens de la mode pour promouvoir notre identité visuelle et encourager une incroyable expérience client. Prêt à travailler avec une équipe de passionnés Pourquoi nous rejoindre Pour bénéficier d'un accompagnement constant à travers des formations adaptées;
* Pour gérer de grandes équipes et des volumes uniques de marchandises;
* Pour notre package attractif : fixe + 13ème mois après un an d'ancienneté + prime de participation + avantages (Ticket restaurant, réduction sur les produits, CSE Pour vivre une aventure au sein d'un groupe en pleine croissance qui vous offrira de multiples possibilités d'évolution.

Vos missions

Rattaché au Manager Visuel Merchandising, vous assurez les missions suivantes:***Appliquer et s'assurer du respect de l'identité visuelle dans le magasin et l'application des principes de merchandising;
* Théâtraliser et mettre en avant les nouvelles collections et les campagnes dans les espaces dédiés (vitrines et surface de vente Implanter les zones événementielles qui correspondent aux opérations commerciales;
* Aider les équipes de vente dans la réalisation du merchandising;
* Suivre les tendances actuelles mode et décoration d'intérieur.

NB : vérifiez votre capacité à être à 6h en magasin lorsque vous êtes du matin. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine (en plus du dimanche)

Et Vous ?

Vous êtes dynamique et investi et avez le sens du travail en équipe.
Vous êtes une personne créative et possédez de bonnes connaissances de l'univers de la mode. Vous êtes diplômé en merchandising et vous avez une première expérience en VM dans l'univers du prêt-à-porter.
Vous appréciez de travailler dans un environnement dynamique et exigeant.

Rejoignez un groupe en pleine expansion qui vous offrira de réelles perspectives d'évolution. C'est le commerce selon nous.

Chez Primark, la mode s'ajuste à toutes les personnalités, tout comme l'entreprise.

Nous favorisons l'égalité des chances en matière d'emploi.

Nous nous efforçons de créer un lieu de travail inclusif où les gens peuvent être eux-mêmes, tous bénéficier des mêmes opportunités et s'épanouir ensemble.

REQ ID: JR-15324

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Source : France Travail. Publiée le 15 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos en semaine (en plus du dimanche) »
Source : texte de l'annonce
LieuMarseille 7e Arrondissement 13007
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · prime de participation · Ticket restaurant · CSE

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).

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