Traiteur (H/F)
FEUILLETTEPubliée il y a 17 min
- Entreprise
- Feuillette
- Lieu
- ST MARCEL 27950
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Restauration de type rapide
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Description du poste
La Boulangerie FEUILLETTE de Saint-Marcel continue de recruter !
Pour soutenir notre forte activité, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(trice).
En tant que Traiteur / Traiteuse, vous serez chargé(e) de :
- Réaliser différents types de préparations salées (sandwichs, burgers, salades, pâtes, fougasses, quiches),
- Respecter les fiches techniques, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Réaliser le réassort des produits et mise en place en boutique,
- Réceptionner les marchandises et contrôler les produits et commandes,
- Entretenir les locaux et le matériel.
Vous pourrez également être amené(e) à aider les autres pôles de production (pâtisserie, boulangerie) et le pôle vente.
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux(se) des bons produits, curieux(se) des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous avez de bonnes bases techniques.
- Vous avez des qualités relationnelles et organisationnelles avérées.
- Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger / CAP/BP pâtissier mention complémentaire Traiteur au minimum OU d'un CAP/BP Charcutier traiteur OU d'un CAP/BP Cuisinier.
- Vous disposez de minimum 1 an d'expérience dans la restauration, la restauration rapide et/ou l'activité de traiteur.
Poste à pourvoir fin novembre / début décembre 2026.
Pour soutenir notre forte activité, nous recherchons notre futur(e) collaborateur(trice).
En tant que Traiteur / Traiteuse, vous serez chargé(e) de :
- Réaliser différents types de préparations salées (sandwichs, burgers, salades, pâtes, fougasses, quiches),
- Respecter les fiches techniques, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
- Réaliser le réassort des produits et mise en place en boutique,
- Réceptionner les marchandises et contrôler les produits et commandes,
- Entretenir les locaux et le matériel.
Vous pourrez également être amené(e) à aider les autres pôles de production (pâtisserie, boulangerie) et le pôle vente.
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier et amoureux(se) des bons produits, curieux(se) des nouvelles tendances de consommation et vous aimez le travail soigné. Vous avez de bonnes bases techniques.
- Vous avez des qualités relationnelles et organisationnelles avérées.
- Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger / CAP/BP pâtissier mention complémentaire Traiteur au minimum OU d'un CAP/BP Charcutier traiteur OU d'un CAP/BP Cuisinier.
- Vous disposez de minimum 1 an d'expérience dans la restauration, la restauration rapide et/ou l'activité de traiteur.
Poste à pourvoir fin novembre / début décembre 2026.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 7 min.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | ST MARCEL 27950 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) — « Vous disposez de minimum 1 an d'expérience dans la restauration, la restauration rapide et/ou l'activité de traiteur. » Source : texte de l'annonce |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir fin novembre / début décembre 2026. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un CAP Boulanger / CAP/BP pâtissier mention complémentaire Traiteur au minimum OU d'un CAP/BP Charcutier traiteur OU d'un CAP/BP Cuisinier. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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