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Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Chartres

Tourneur-régleur H/F

Nextep HRPubliée le 18 octobre 2026
CDI
Entreprise
Nextep HR
Lieu
Chartres 28000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - TICKETS RESTAURANT
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Autre mise à disposition de ressources humaines
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Description du poste

Vous assurez le réglage et la conduite des équipements de tournage pour garantir une production fiable et conforme aux exigences techniques.

Au quotidien, vous pourrez être amené(e) à :
Préparer les machines, les outils et les montages.
Effectuer les réglages et les changements de série.
Lancer la production et contrôler les premières pièces.
Ajuster les paramètres d'usinage selon les résultats obtenus.
Réaliser les contrôles dimensionnels et assurer le suivi de la qualité.

Veiller au bon fonctionnement des équipements.

Vous disposez d'une expérience en tournage et maîtrisez les opérations de réglage sur machines conventionnelles et/ou à commande numérique. Vous savez lire un plan et travailler avec méthode.

Votre niveau d'autonomie et vos compétences techniques seront étudiés en fonction des opportunités
Une expérience en réglage ou en programmation constitue un atout, mais nous étudions différents niveaux d'expérience.

>Process de recrutement
- Un premier échange téléphonique + entretien au sein du cabinet Nextep Hr
- Un ou deux entretien(s) possible(s) chez le client (physique ou visio)
- Une visite de site
- Une validation puis intégration !

Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, alors n'hésitez pas à postuler !

Recrutement géré par Duplaa Elea

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Équipement de protection

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Source : France Travail. Publiée le 18 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros - TICKETS RESTAURANT
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuChartres 28000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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