Technicien / Technicienne de Service Après Vente -SAV- en informatique (H/F)
Start PeoplePubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Start People
- Lieu
- Saint-Sauveur 31790
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 37000.0 Euros à 37000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
TECHNICIEN SAV EN ATELIER (H/F)
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Technicien SAV Atelier (H/F) en CDI afin de renforcer ses équipes sur le site de Saint-Sauveur (31).Entreprise à taille humaine reconnue dans le secteur du levage, elle accompagne ses clients dans l'entretien et la réparation de matériels techniques et innovants. Vous rejoindrez une équipe expérimentée, dans un environnement où la proximité, la transmission des compétences et la qualité du travail sont des valeurs essentielles.Vos missionsAu sein de l'atelier SAV, vous intervenez sur différents équipements de levage montés sur véhicules :
-Grues auxiliaires de manutention
-Bras de levage
-Hayons élévateurs
-Bennes et poly-bennes
-Nacelles
A ce titre, vous serez amené(e) à :
-Réaliser les diagnostics et la recherche de pannes d'ordre électrique, hydraulique, mécanique ou pneumatique.
-Effectuer le démontage des blocs et sous-ensembles mécaniques, hydrauliques et électriques.
-Assurer les réparations et le remplacement des composants défectueux (vérins, distributeurs, pompes, faisceaux, capteurs, etc.).
-Réaliser la confection de flexibles hydrauliques lorsque nécessaire.
-Effectuer les opérations de graissage et d'entretien des sous-ensembles.
-Procéder au remontage des équipements en respectant les préconisations constructeur.
-Participer aux réglages et contrôles finaux avant restitution du matériel au client.
Une période d'accompagnement et de formation aux méthodes de travail de l'entreprise est prévue afin de faciliter votre prise de poste.
PROFIL :
Profil recherché
-Formation technique en maintenance industrielle, électromécanique, mécanique TP, agricole, poids lourds ou maintenance des matériels.
-Expérience significative en maintenance, SAV ou réparation d'équipements techniques.
-Bonnes connaissances en mécanique générale, hydraulique et électricité.
-Capacité à lire et comprendre des schémas électriques et hydrauliques.
-Esprit d'analyse et goût prononcé pour le diagnostic et la recherche de pannes.
Vous êtes reconnu(e) pour :
-Votre rigueur et votre sens de l'organisation.
-Votre implication et votre autonomie.
-Votre capacité d'adaptation.
-Votre sens du service et votre écoute.
-Votre envie d'apprendre et de progresser dans un environnement technique exigeant.
Infos complémentaires
-CDI - 39 heures par semaine
-Poste basé à Saint-Sauveur (31790)
-Horaires :-Du lundi au jeudi : 08h00-12h00 / 13h00-17h30
-Vendredi : 08h00-12h00 / 13h00-16h30
-Travail exclusivement en atelier
-Aucun déplacement
-Aucune astreinte
-Formation assurée à la prise de poste
-13ème mois
-Prime de participation
-Tickets restaurant
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
TECHNICIEN SAV EN ATELIER (H/F)
Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Technicien SAV Atelier (H/F) en CDI afin de renforcer ses équipes sur le site de Saint-Sauveur (31).Entreprise à taille humaine reconnue dans le secteur du levage, elle accompagne ses clients dans l'entretien et la réparation de matériels techniques et innovants. Vous rejoindrez une équipe expérimentée, dans un environnement où la proximité, la transmission des compétences et la qualité du travail sont des valeurs essentielles.Vos missionsAu sein de l'atelier SAV, vous intervenez sur différents équipements de levage montés sur véhicules :
-Grues auxiliaires de manutention
-Bras de levage
-Hayons élévateurs
-Bennes et poly-bennes
-Nacelles
A ce titre, vous serez amené(e) à :
-Réaliser les diagnostics et la recherche de pannes d'ordre électrique, hydraulique, mécanique ou pneumatique.
-Effectuer le démontage des blocs et sous-ensembles mécaniques, hydrauliques et électriques.
-Assurer les réparations et le remplacement des composants défectueux (vérins, distributeurs, pompes, faisceaux, capteurs, etc.).
-Réaliser la confection de flexibles hydrauliques lorsque nécessaire.
-Effectuer les opérations de graissage et d'entretien des sous-ensembles.
-Procéder au remontage des équipements en respectant les préconisations constructeur.
-Participer aux réglages et contrôles finaux avant restitution du matériel au client.
Une période d'accompagnement et de formation aux méthodes de travail de l'entreprise est prévue afin de faciliter votre prise de poste.
PROFIL :
Profil recherché
-Formation technique en maintenance industrielle, électromécanique, mécanique TP, agricole, poids lourds ou maintenance des matériels.
-Expérience significative en maintenance, SAV ou réparation d'équipements techniques.
-Bonnes connaissances en mécanique générale, hydraulique et électricité.
-Capacité à lire et comprendre des schémas électriques et hydrauliques.
-Esprit d'analyse et goût prononcé pour le diagnostic et la recherche de pannes.
Vous êtes reconnu(e) pour :
-Votre rigueur et votre sens de l'organisation.
-Votre implication et votre autonomie.
-Votre capacité d'adaptation.
-Votre sens du service et votre écoute.
-Votre envie d'apprendre et de progresser dans un environnement technique exigeant.
Infos complémentaires
-CDI - 39 heures par semaine
-Poste basé à Saint-Sauveur (31790)
-Horaires :-Du lundi au jeudi : 08h00-12h00 / 13h00-17h30
-Vendredi : 08h00-12h00 / 13h00-16h30
-Travail exclusivement en atelier
-Aucun déplacement
-Aucune astreinte
-Formation assurée à la prise de poste
-13ème mois
-Prime de participation
-Tickets restaurant
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 37000.0 Euros à 37000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Du lundi au jeudi : 08h00-12h00 / 13h00-17h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Sauveur 31790 — « Aucun déplacement » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Une période d'accompagnement et de formation aux méthodes de travail de l'entreprise est prévue afin de faciliter votre prise de poste. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
13ème mois · Prime de participation · Tickets restaurant
Questions à poser au recruteur
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
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