Offres d'emploi › Bretagne › Côtes-d'Armor
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)
ADECCOPubliée il y a 16 h
- Entreprise
- Adecco
- Lieu
- Côtes-d'Armor
- Contrat
- CDI
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Description du poste :
Technicien de Maintenance Industrielle H/F- Côtes-d'Armor (22) / CDI
Notre client, acteur industriel reconnu du secteur agroalimentaire, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle afin de renforcer ses équipes sur son site basé dans les Côtes-d'Armor.
Vos missions
Au sein du service maintenance, vous intervenez sur un outil de production moderne intégrant des technologies innovantes (automatisation, industrie 4.0, suivi numérique des installations).
À ce titre, vous êtes chargé(e) de Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, pneumatiques et automatisées.
* Assurer les opérations de maintenance préventive et curative des équipements industriels.
* Garantir la disponibilité et la fiabilité des lignes de production.
* Réaliser les réglages et optimiser les performances des installations.
* Participer à l'installation, aux essais et à la mise en service de nouveaux équipements.
* Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue.
* Travailler en collaboration avec les équipes de production pour assurer la continuité d'activité.
Description du profil :
Votre profil
* Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou automatisme.
* Première expérience réussie en environnement industriel appréciée.
* Capacité à analyser rapidement une panne et à apporter des solutions adaptées.
* Esprit d'équipe, autonomie et sens du service.
* Curiosité technique et envie d'évoluer dans un environnement industriel dynamique.
Les avantages du poste
CDI
Outil industriel moderne et performant
Technologies innovantes et projets d'amélioration continue
Horaires possibles en matin, journée ou après-midi
Organisation sur 4 ou 5 jours selon les équipes
Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste
Technicien de Maintenance Industrielle H/F- Côtes-d'Armor (22) / CDI
Notre client, acteur industriel reconnu du secteur agroalimentaire, recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle afin de renforcer ses équipes sur son site basé dans les Côtes-d'Armor.
Vos missions
Au sein du service maintenance, vous intervenez sur un outil de production moderne intégrant des technologies innovantes (automatisation, industrie 4.0, suivi numérique des installations).
À ce titre, vous êtes chargé(e) de Diagnostiquer les pannes électriques, mécaniques, pneumatiques et automatisées.
* Assurer les opérations de maintenance préventive et curative des équipements industriels.
* Garantir la disponibilité et la fiabilité des lignes de production.
* Réaliser les réglages et optimiser les performances des installations.
* Participer à l'installation, aux essais et à la mise en service de nouveaux équipements.
* Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue.
* Travailler en collaboration avec les équipes de production pour assurer la continuité d'activité.
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Votre profil
* Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique, électromécanique ou automatisme.
* Première expérience réussie en environnement industriel appréciée.
* Capacité à analyser rapidement une panne et à apporter des solutions adaptées.
* Esprit d'équipe, autonomie et sens du service.
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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 14 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Côtes-d'Armor Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Première expérience réussie en environnement industriel appréciée. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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