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Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation e (H/F)

♿ Accessible aux travailleurs handicapés — offres emploi et handicap en Grand Est

ENGIE GBS SOLUTIONSPubliée le 14 septembre 2026

CDI

Entreprise: Engie Gbs Solutions
Lieu: Châlons-en-Champagne 51000
Contrat: CDI
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Annuel de 28000.0 Euros à 38000.0 Euros
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Services administratifs combinés de bureau

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Description du poste

Pour intervenir sur le secteur de REIMS (51) ainsi que CHALONS-EN-CHAMPAGNE,
Vous rejoignez l'équipe de Jérôme, votre manager puis vous interviendrez sur des sites industriels.

Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

Concrètement vous aurez la charge de :
Gestion et maintenance des installations : chaudière biomasse, traitement de fumée, générateurs gaz.,
Optimisation du fonctionnements et des rendements,
Suivi les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Votre profil :
Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Mécanique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment !
Vous avez acquis des compétences fortes dans la maintenance multi-technique.
Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC...), l'habilitation vapeur puis vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).
Enfin, une bonne autonomie, de la rigueur, de la réactivité et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d'expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Un salaire annuel brut 28K€-38K€, en fonction de votre expérience,
Des tickets restaurant,
Des primes d'astreintes,
Une prime de vacances,
Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
Une prime d'intéressement,
Un plan d'épargne entreprise,
Formation/développement des compétences,
Mobilité interne groupe ENGIE,
L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !
A compétences égales, bienvenues aux personnes en situation de handicap.

Source : France Travail. Publiée le 14 septembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 5 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 28000.0 Euros à 38000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Des primes d'astreintes, » Source : texte de l'annonce
Lieu	Châlons-en-Champagne 51000 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) — « Et si vous avez 3 à 5 ans d'expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel alors, vous êtes proche du c… » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 750 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance chauffage, ventilation e en France (médiane 2 330 €, la moitié entre 2 080 € et 2 430 € ; 23 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

« Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC...), l'habilitation vapeur puis vous êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes). »
« A compétences égales, bienvenues aux personnes en situation de handicap. »

Avantages cités dans l'annonce

tickets restaurant · primes d'astreintes · prime de vacances · prime de · prime d'intéressement · plan d'épargne · CSE

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (6)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
Astreinte: Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Contractuel: Agent public recruté par contrat, sans concours.