Technicien piscine (H/F)

asap.work recrute : Technicien piscine (H/F) à Cranves-Sales (74), CDI, Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros - -. Offre publiée le 6 novembre 2026.

asap.workPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: asap.work
Lieu: Cranves-Sales 74380
Contrat: CDI
Salaire: Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros - -
Expérience: 3 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

ASAP WORK recrute pour l'un de ses clients un Technicien piscines et spas confirmé H/F.

En lien direct avec votre responsable et la direction, vous prenez en charge la réalisation des travaux et les interventions techniques sur les installations. Vous veillez à la qualité des finitions, à la fiabilité des équipements et au respect des règles de sécurité.

Vos principales missions Participer à la construction et à la rénovation de piscines béton ou coques : lecture de plans, petites maçonneries, pose de margelles et raccordements.

Réaliser les réseaux hydrauliques et la pose des tuyauteries PVC.

Installer et mettre en service les équipements : filtration, traitement de l'eau, chauffage, volets et spas.

Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur les pompes, filtres, volets, abris et autres équipements.

Rechercher les fuites et remplacer les pièces ou installations défectueuses.

Assurer les mises en route au printemps et les hivernages à l'automne.

Effectuer l'entretien des piscines et spas, analyser l'eau et adapter les traitements.

Coordonner le travail d'une équipe lors des interventions qui le nécessitent.

Description du profil :

Vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire et êtes titulaire d'un bac professionnel ou d'une formation équivalente.

Vous maîtrisez les techniques d'installation et de rénovation des piscines, l'hydraulique, les raccordements PVC ainsi que l'entretien des équipements et le traitement de l'eau. Vous savez établir un diagnostic fiable et apporter une solution adaptée.

La lecture de plans, le respect des règles d'hygiène et de sécurité et la capacité à encadrer une équipe font partie des compétences attendues.

La pose de membranes en PVC armé, la conduite d'une minipelle et l'installation de saunas constituent des atouts complémentaires. Le permis BE et l'habilitation électrique BR sont souhaités.

Au-delà de votre savoir-faire, nous recherchons une personne fiable, rigoureuse et autonome, attachée au travail bien fait. Votre sens des responsabilités et votre aisance relationnelle vous permettent de travailler efficacement avec vos collègues et les clients.

REF : SP6dee4dec

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Cranves-Sales 74380 Source : champ « lieu »
Expérience	3 An(s) Source : champ « expérience »
Prise de poste	« ASAP WORK recrute pour l'un de ses clients un Technicien piscines et spas confirmé H/F. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience sur un poste similaire et êtes titulaire d'un bac professionnel ou d'une formation équivalente. »

Ce qui est seulement souhaité

« Le permis BE et l'habilitation électrique BR sont souhaités. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).