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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Saint-Georges-d'Espéranche

TECHNICIEN OUTILLEUR (H/F)

Offre d'emploi : TECHNICIEN OUTILLEUR (H/F) à Saint-Georges-d'Espéranche (38), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
CDI
Lieu
Saint-Georges-d'Espéranche 38790
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Ajusteur-monteur / Ajusteuse-monteuse
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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi BTP & Industrie recrutent en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du gros oeuvre, du second œuvre, des travaux publics et des espaces verts. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !
Vos missions :
Au sein d'une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication de pièces métalliques de haute précision, vous assurez l'entretien, la rénovation et la préparation des outillages nécessaires à la production.
- Rattaché(e) au responsable de production, vos principales missions seront :
- Contrôler l'état des moules et des outillages après les séries de production.
- Réaliser les opérations de maintenance, de réparation et de remise en état des outils.
- Effectuer les ajustements, modifications, opérations d'usinage et de soudure nécessaires.
- Préparer et monter les moules en fonction du planning de production.
- Assurer le suivi de l'usure et de la durée de vie des outillages.
- Fabriquer et assembler des pièces simples pour la réalisation de supports et d'accessoires de production.
Le poste est basé à SAINT-GEORGES-D'ESPERANCHE

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuSaint-Georges-d'Espéranche 38790
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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