Offres d'emploi › Occitanie › Cornebarrieu
Technicien(ne) de maintenance industriel H/F
SATYS SURFACE TREATMENT TOULOUSE recrute : Technicien(ne) de maintenance industriel H/F à Cornebarrieu (31), CDI, Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
SATYS SURFACE TREATMENT TOULOUSEPubliée il y a 2 jours
- Entreprise
- Satys Surface Treatment Toulouse
- Lieu
- Cornebarrieu 31700
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Traitement et revêtement des métaux
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Description du poste
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Vos principales missions sont :
- Mettre à disposition des moyens de production et des outillages adaptés, en état de fonctionnement, conformes à la réglementation et performants
- Réaliser des interventions de maintenance préventive, corrective et améliorative sur le périmètre outillages de production et infrastructures du site en priorisant selon la criticité : analyse/diagnostic des pannes, réparations et essais de fonctionnement
- Réaliser les interventions de maintenance préventive planifiées sur son périmètre (de niveau 1 à 4) planifiées par le/la Responsable Maintenance sur son périmètre suivant des gammes existantes et déterminées par le système d'information de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
- Réaliser de petits travaux sur les infrastructures et équipements de production
- Procéder à l'identification des outillages en lien avec la GMAO et à leur mise en service
- Participer ou assurer la mise en service des nouveaux moyens
- Coordonner les interventions des prestataires avec les équipes opérationnelles
- Application des règles de sécurité relative aux opérations
- Remonter toute difficulté rencontrée lors des opérations de maintenance pour faire évoluer les gammes
- Gérer le stock de pièces détachées sur son périmètre
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes affectées aux Moyens Industriels et anime l'approche sécurité sur le périmètre de la maintenance
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en Maintenance Industrielle (Bac Pro/BTS) et avez une expérience de 5 ans sur un emploi similaire en milieu industriel.
Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences.
Vous êtes curieux(se) d'apprendre, faites preuve de capacités d'adaptation et d'autonomie dans l'exécution de vos tâches
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre réactivité, votre aisance à communiquer et votre sens du service
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, postulez ! Notre équipe maintenance vous attends.
Modalités du contrat:
CDI Temps de travail 38h15min/semaine + 1h de pause payée
Horaires en 2*8 du lundi au vendredi + 1 week-end d'astreinte par mois
Rémunération: fourchette de rémunération 40/45K€ brut dont 35K€ salaire de base + prime de quart + primes d'astreinte + paniers repas
Vos principales missions sont :
- Mettre à disposition des moyens de production et des outillages adaptés, en état de fonctionnement, conformes à la réglementation et performants
- Réaliser des interventions de maintenance préventive, corrective et améliorative sur le périmètre outillages de production et infrastructures du site en priorisant selon la criticité : analyse/diagnostic des pannes, réparations et essais de fonctionnement
- Réaliser les interventions de maintenance préventive planifiées sur son périmètre (de niveau 1 à 4) planifiées par le/la Responsable Maintenance sur son périmètre suivant des gammes existantes et déterminées par le système d'information de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO)
- Réaliser de petits travaux sur les infrastructures et équipements de production
- Procéder à l'identification des outillages en lien avec la GMAO et à leur mise en service
- Participer ou assurer la mise en service des nouveaux moyens
- Coordonner les interventions des prestataires avec les équipes opérationnelles
- Application des règles de sécurité relative aux opérations
- Remonter toute difficulté rencontrée lors des opérations de maintenance pour faire évoluer les gammes
- Gérer le stock de pièces détachées sur son périmètre
- Veiller à la sécurité des biens et des personnes affectées aux Moyens Industriels et anime l'approche sécurité sur le périmètre de la maintenance
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'une formation en Maintenance Industrielle (Bac Pro/BTS) et avez une expérience de 5 ans sur un emploi similaire en milieu industriel.
Nous vous accompagnerons dans votre montée en compétences.
Vous êtes curieux(se) d'apprendre, faites preuve de capacités d'adaptation et d'autonomie dans l'exécution de vos tâches
Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse, votre réactivité, votre aisance à communiquer et votre sens du service
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Modalités du contrat:
CDI Temps de travail 38h15min/semaine + 1h de pause payée
Horaires en 2*8 du lundi au vendredi + 1 week-end d'astreinte par mois
Rémunération: fourchette de rémunération 40/45K€ brut dont 35K€ salaire de base + prime de quart + primes d'astreinte + paniers repas
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 40000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Horaires en 2*8 du lundi au vendredi + 1 week-end d'astreinte par mois » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Cornebarrieu 31700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Vous êtes titulaire d'une formation en Maintenance Industrielle (Bac Pro/BTS) et avez une expérience de 5 ans sur un emploi similaire en milieu industriel. » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'une formation en Maintenance Industrielle (Bac Pro/BTS) et avez une expérience de 5 ans sur un emploi similaire en milieu industriel. »
Avantages cités dans l'annonce
prime de quart · primes d'astreinte · paniers repas
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Astreinte
- Période pendant laquelle le salarié doit rester joignable pour intervenir si besoin ; elle donne lieu à compensation.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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