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Technicien métrologue (H/F) - FE26
TRESCAL recrute : Technicien métrologue (H/F) - FE26 à Bollène (84), CDI. Offre publiée le 29 octobre 2026.
- Entreprise
- Trescal
- Lieu
- Bollène 84500
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s) - Métrologie
- Secteur
- Analyses, essais et inspections techniques
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Description du poste
=> Munissez vous de plusieurs CV et venez rencontrer les employeurs entre 9h et 12h30.
** Retrouvez toutes les offres du forum avec le mot-clé FE26 **
Le poste :
Le Technicien Métrologue effectue la vérification de la précision des instruments de mesure utilisés dans l'industrie. Il garantit aux clients des résultats traçables en accord avec le système international de mesure (SI) dans le respect des dispositions qualité et sécurité. Cet emploi, au cœur de notre activité, implique le traitement d'équipements selon une volumétrie journalière très variable, en fonction du domaine technique ainsi que du degré de complexité de l'appareil et des équipements (type, quantité) à disposition.
En assurant cette activité de service, vous visez à assurer, pour chaque appareil, son maintien en condition opérationnel afin de garantir une production optimisée. Par votre travail, vous évitez ainsi au client l'utilisation prolongée d'appareils défectueux qui pourraient entrainer des incidents qualité / sécurité / environnement.
Les missions :
Rattaché(e) à notre agence de Bollène, vous interviendrez dans le/les domaine(s) technique(s) : multi-domaines
Vos principales missions sont les suivantes :
- Effectuer des prestations de vérification et d'étalonnage d'instruments de mesures en portant un regard critique sur les résultats et en analysant les non-conformités,
- Respecter les priorités, délais et temps de référence ainsi que les exigences des clients,
- Assurer les activités documentaires en renseignant notre outil de production interne pour garantir la traçabilité de l'intervention, en formulant des recommandations et en assurant la validation des rapports.
Des déplacements sur site client sont à prévoir.
Votre profil :
Idéalement vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+2 à Bac+3 (type DUT mesures physiques, BTS CIRA ou Licence Professionnelle Métrologie).
Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la métrologie de 3 ans ou plus.
Votre esprit d'analyse, votre sens de l'organisation et votre autonomie feront de vous le candidat idéal.
La détention du permis B est indispensable pour mener à bien cette mission.
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Bollène 84500 — « Des déplacements sur site client sont à prévoir. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) - Métrologie Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « La détention du permis B est indispensable pour mener à bien cette mission. »
Ce qui est seulement souhaité
- « Idéalement vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+2 à Bac+3 (type DUT mesures physiques, BTS CIRA ou Licence Professionnelle Métrologie). »
- « Idéalement, vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la métrologie de 3 ans ou plus. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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