Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Puy-de-Dôme
Technicien itinérant H/F
Offre d'emploi : Technicien itinérant H/F à Puy-de-Dôme, CDI. Offre publiée le 3 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Puy-de-Dôme
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Ingénieur / Ingénieure soudage
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Description du poste
Aquila RH Clermont-Ferrand, cabinet de recrutement CDI, CDD et intérim spécialisé dans les métiers du SAV et de la maintenance d'équipements industriels. Je suis Claire et j'accompagne régulièrement des techniciens itinérants et spécialistes du service client dans leurs projets professionnels. Cette opportunité s'adresse à un professionnel souhaitant conjuguer autonomie, expertise technique et interventions de terrain auprès d'interlocuteurs variés.
Nous accompagnons un constructeur de machines spéciales dans le recrutement d'un technicien itinérant. Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise renforce son équipe technique afin d'assurer l'installation, la maintenance et le dépannage de ses équipements auprès de ses clients industriels.
Vous intervenez principalement sur les sites de production des clients de l'entreprise situés en Auvergne et ponctuellement sur les régions limitrophes. Votre activité alterne entre préparation des interventions, déplacements, diagnostics sur site, maintenances préventives et accompagnement technique des utilisateurs. Vous êtes en lien direct avec les responsables maintenance, les chefs de production et les interlocuteurs techniques des clients.
Vos missionsRattaché au responsable technique, vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements installés chez les clients.
Dans ce cadre, vous :Assurez les opérations d'installation et de mise en serviceRéalisez les diagnostics de dysfonctionnementIntervenez sur les pannes électriques, mécaniques et électrotechniquesRéalisez les actions de maintenance préventiveEffectuez les réglages nécessaires après interventionTestez les équipements et validez leur remise en fonctionnementAccompagnez les utilisateurs sur l'exploitation des équipementsRédigez les comptes rendus d'interventionRemontez les problématiques rencontrées aux équipes techniques
Pré-requisExpérience en maintenance industriellePermis B indispensableLecture de schémas électriques
ConditionsContrat : CDILocalisation : Riom
Vous recherchez un poste alliant expertise technique, déplacements et autonomie ? Postulez en ligne. Nous échangerons sur votre parcours, vos attentes et les projets qui vous motivent pour la suite de votre carrière.
Profil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique.Vous possédez une expérience technique vous permettant d'intervenir de façon autonome sur des équipements industriels.
Vous maîtrisez notamment :Le diagnostic de pannesLa lecture de schémas électriquesLes opérations de maintenance préventive et correctiveLa rédaction de rapports techniquesLa relation client en environnement industriel
Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 32000 € - 41000 € par an
Nous accompagnons un constructeur de machines spéciales dans le recrutement d'un technicien itinérant. Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise renforce son équipe technique afin d'assurer l'installation, la maintenance et le dépannage de ses équipements auprès de ses clients industriels.
Vous intervenez principalement sur les sites de production des clients de l'entreprise situés en Auvergne et ponctuellement sur les régions limitrophes. Votre activité alterne entre préparation des interventions, déplacements, diagnostics sur site, maintenances préventives et accompagnement technique des utilisateurs. Vous êtes en lien direct avec les responsables maintenance, les chefs de production et les interlocuteurs techniques des clients.
Vos missionsRattaché au responsable technique, vous êtes garant du bon fonctionnement des équipements installés chez les clients.
Dans ce cadre, vous :Assurez les opérations d'installation et de mise en serviceRéalisez les diagnostics de dysfonctionnementIntervenez sur les pannes électriques, mécaniques et électrotechniquesRéalisez les actions de maintenance préventiveEffectuez les réglages nécessaires après interventionTestez les équipements et validez leur remise en fonctionnementAccompagnez les utilisateurs sur l'exploitation des équipementsRédigez les comptes rendus d'interventionRemontez les problématiques rencontrées aux équipes techniques
Pré-requisExpérience en maintenance industriellePermis B indispensableLecture de schémas électriques
ConditionsContrat : CDILocalisation : Riom
Vous recherchez un poste alliant expertise technique, déplacements et autonomie ? Postulez en ligne. Nous échangerons sur votre parcours, vos attentes et les projets qui vous motivent pour la suite de votre carrière.
Profil recherchéVous êtes issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique.Vous possédez une expérience technique vous permettant d'intervenir de façon autonome sur des équipements industriels.
Vous maîtrisez notamment :Le diagnostic de pannesLa lecture de schémas électriquesLes opérations de maintenance préventive et correctiveLa rédaction de rapports techniquesLa relation client en environnement industriel
Informations complémentairesType de contrat : CDI
Temps de travail : Temps pleinSalaire : 32000 € - 41000 € par an
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | « Salaire : 32000 € - 41000 € par an » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Puy-de-Dôme — « Je suis Claire et j'accompagne régulièrement des techniciens itinérants et spécialistes du service client dans leurs projets professionnels. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
- « Permis B indispensable »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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