Technicien en charge du suivi des prestations de maintenance en gestion déléguée
Direction de l'administration pénitentiaire - DISP TOULOUSE — Hérault (34) recrute : Technicien en charge du suivi des prestations de maintenance en gestion déléguée à Villeneuve les Maguelone (34), Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels, Groupe IFSE : 2. Offre publiée le 29 octobre 2026.
- Entreprise
- Direction de l'administration pénitentiaire - DISP TOULOUSE — Hérault (34)
- Lieu
- Villeneuve les Maguelone 34
- Contrat
- Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Salaire
- Groupe IFSE : 2
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Bâtiment
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Description du poste
- Contrôle et suit les prestations de maintenance
- Procède à l’analyse technique des besoins en matière de maintenance
- Vérifie le bon respect des clauses techniques particulières et rend compte auprès de sa hiérarchie de tout défaut
- Effectue le suivi des chantiers AP et du prestataire privé et participe à la réception des travaux
- Contrôle les prestations de la maintenance immobilière et des équipements dus par le prestataire privé au titre de la gestion déléguée et plus particulièrement, la maintenance corrective et les dégradations en lien avec l’adjointe administrative chargée du suivi des prestations à la personne et des signalements dans ISIS (interface de suivi des signalements)
- Assiste aux diverses réunions avec l’équipe de direction, personnels d’encadrement, personnel administratif et prestataire privé, notamment les réunions hebdomadaires et de performance
- Relaie au prestataire privé les interventions à saisir dans ISIS et contrôle la bonne réalisation des travaux : suivi de l’activité dans ISIS
- Assure l’intérim de l’adjointe administrative chargée du suivi des signalements dans ISIS et du contrôle des prestations des services à la personne
- Transmet mensuellement à l’USGD de la DISP les fiches opérationnelles de contrôle (FOC)
- Assure le suivi des audits relatifs à son domaine de compétences
- Prépare les réunions de performance
- Est une force de propositions auprès de sa hiérarchie pour toute question liée à son champ de compétences
Connaissances :
Statut général de la fonction publique
L’organisation de l’administration pénitentiaire
Maîtrise des techniques de maintenance
Savoir-être :
Rigueur / réactivité
Disponibilité / Autonomie
Savoir-faire :
Maîtrise des outils informatiques
Savoir prioriser
Savoir rendre compte
Sens du travail en équipe
L'employeur :
ATTENTION : le titulaire de ce poste est soumis à l’ordonnance n°58-696 du 06 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires de services déconcentrés de l’administration pénitentiaire ; et au décret n)66-874 du 21 novembre 1966 modifié relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l’administration pénitentiaire.
Ce poste n’est pas ouvert aux contractuels en CDD.
Le service chargé du suivi du marché en gestion déléguée est composé de deux agents (une adjointe administrative et un technicien, sous l’autorité directe de l’attaché en charge du suivi du marché GD. Le service supervise et contrôle toutes les prestations contractuelles liées au marché GD : transport, restauration, cantine, maintenance, accueil des familles, travail). Il assure le bon respect des clauses contractuelles qui nous lie avec le prestataire privé.
Descriptif du service
Composition et effectifs du service :
Un adjoint administratif de catégorie C et un technicien de catégorie B
Votre hiérarchie :
Un attaché de catégorie A
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Source : Choisir le service public. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Groupe IFSE : 2 Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Catégorie B — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
| Lieu | Villeneuve les Maguelone 34 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Non renseigné Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
- Catégories A, B, C
- Niveaux de la fonction publique : A (conception, encadrement), B (application, rédaction), C (exécution).
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