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Technicien électrique H/F

CRIT recrute : Technicien électrique H/F à Arc-lès-Gray (70), CDI, Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

CRITPubliée il y a 20 h
CDI
Entreprise
Crit
Lieu
Arc-lès-Gray 70100
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la métallurgie un technicien électrique / hydraulique (h/f).

Au sein de l'entreprise, vous serez chargé(e) du démontage et du remontage des différents équipements électriques, pneumatiques et hydrauliques des remorques.

À ce titre, vos principales missions seront :
- Lire et interpréter des schémas électriques ;
- Diagnostiquer et rechercher les pannes ;
- Vérifier et réparer les circuits électriques, pneumatiques et hydrauliques ;
- Intervenir sur les équipements électriques de véhicules industriels ;
- Réaliser des travaux de traçage, de découpage et de soudure sur de petites pièces. Vous êtes issu(e) d'une formation en électricité industrielle, électromécanique ou maintenance industrielle.
Vous justifiez idéalement d'une dizaine d'années d'expérience dans un poste similaire et possédez de solides connaissances en électricité et en hydraulique.
Vous êtes à l'aise avec la lecture de schémas, le diagnostic de pannes et les travaux de réparation.

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 19 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuArc-lès-Gray 70100
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Vous justifiez idéalement d'une dizaine d'années d'expérience dans un poste similaire et possédez de solides connaissances en électricité et en hydraulique. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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