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TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT (H/F)
PROMAN EXPERTISE recrute : TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT (H/F) à VITROLLES (13), CDI, Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.
PROMAN EXPERTISEPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Proman Expertise
- Lieu
- VITROLLES 13127
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
La division Ingénierie de PROMAN EXPERTISE recherche pour son client, leader du chariot élévateur en France, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE ITINERANT (H/F). Ce poste est à pourvoir immédiatement en CDI en itinérance sur le secteur des Bouches-du-Rhône.
Le Technicien itinérant effectue le SAV et la maintenance des équipements directement chez les clients.
Il reçoit chaque jour sa tournée sur la tablette qui lui est attribuée , il réalise environ 2/3 interventions par jour dans un rayon de 20 à 30km autour de son domicile.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Intervenir sur l'ensemble des produits de la gamme
- Effectuer les travaux planifiés
- Déterminer la liste des travaux à effectuer, le temps de travail estimé et la liste des pièces nécessaire à la remise en état d'un chariot
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel à la fin des travaux, en respectant les procédures
- Participer à l'amélioration de la qualité des services et des produits en appliquant les procédures, dans le respect des normes ISO en vigueur et des règles QSE
- Prévenir les risques en remontant tout dysfonctionnement ainsi que des propositions d'amélioration
- Etablir le compte rendu (OT) des travaux effectués avec temps passé et pièces utilisées.
De formation BEP MSMA ou BAC pro MSMA, MAVETPM, vous justifiez une expérience significative en manutention (ascenseurs, automobile, BTP, poids lourds, agricole, etc).
Vous possédez idéalement des connaissances en mécanique et/ou hydraulique, électrique et/ou électronique
Vous avez des bonnes capacités de communication et le sens du service.
Rigoureux, vous aimez le travail en équipe et respectez les engagements.
Rémunération attractive, prime d'intéressement, prime sur le CA, prime de participation, paniers repas, véhicule de service
37h semaine
Le Technicien itinérant effectue le SAV et la maintenance des équipements directement chez les clients.
Il reçoit chaque jour sa tournée sur la tablette qui lui est attribuée , il réalise environ 2/3 interventions par jour dans un rayon de 20 à 30km autour de son domicile.
Vos missions principales seront les suivantes :
- Intervenir sur l'ensemble des produits de la gamme
- Effectuer les travaux planifiés
- Déterminer la liste des travaux à effectuer, le temps de travail estimé et la liste des pièces nécessaire à la remise en état d'un chariot
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel à la fin des travaux, en respectant les procédures
- Participer à l'amélioration de la qualité des services et des produits en appliquant les procédures, dans le respect des normes ISO en vigueur et des règles QSE
- Prévenir les risques en remontant tout dysfonctionnement ainsi que des propositions d'amélioration
- Etablir le compte rendu (OT) des travaux effectués avec temps passé et pièces utilisées.
De formation BEP MSMA ou BAC pro MSMA, MAVETPM, vous justifiez une expérience significative en manutention (ascenseurs, automobile, BTP, poids lourds, agricole, etc).
Vous possédez idéalement des connaissances en mécanique et/ou hydraulique, électrique et/ou électronique
Vous avez des bonnes capacités de communication et le sens du service.
Rigoureux, vous aimez le travail en équipe et respectez les engagements.
Rémunération attractive, prime d'intéressement, prime sur le CA, prime de participation, paniers repas, véhicule de service
37h semaine
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Le marché de technicien de maintenance itinérant — Bouches-du-Rhône (13)
- 9 offres de technicien de maintenance itinérant ouvertes aujourd'hui dans le département (Bouches-du-Rhône), 14 en Provence-Alpes-Côte d'Azur, 139 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Provence-Alpes-Côte d'Azur : médiane 2 500 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 250 € et 2 630 € (sur 9 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 78 % CDI, 22 % Intérim.
- Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance itinérant dans le département : Proman Expertise, Partnaire, Acass Marseille.
Toutes les offres de technicien de maintenance itinérant · Emploi à Vitrolles · Emploi en Provence-Alpes-Côte d'Azur
Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 30000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | VITROLLES 13127 — « Le Technicien itinérant effectue le SAV et la maintenance des équipements directement chez les clients. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 920 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance itinérant en France (médiane 2 580 €, la moitié entre 2 380 € et 2 920 € ; 64 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « De formation BEP MSMA ou BAC pro MSMA, MAVETPM, vous justifiez une expérience significative en manutention (ascenseurs, automobile, BTP, poids lourds, agricole, etc). »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous possédez idéalement des connaissances en mécanique et/ou hydraulique, électrique et/ou électronique »
Avantages cités dans l'annonce
prime d'intéressement · prime sur · prime de participation · paniers repas · véhicule de service
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Manutention
- Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.
- QSE / QHSE
- Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.
Pour aller plus loin
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