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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Technicien de maintenance industrielle (H/F)

PARTNAIREPubliée il y a 1 jour
Intérim
Entreprise
Partnaire
Lieu
Montluel 01120
Contrat
Intérim - 3 Mois
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Votre agence PARTNAIRE de Saint-Maurice-de-Beynost (0170) recherche pour son client basé à Dagneux (01120) : un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F.

Mission en intérimaire à pourvoir dès maintenant et pour une durée de 3 mois minimum.

En tant que Technicien de maintenance, vos missions seront :
- Assurer la maintenance curative et préventive des machines et des infrastructures.
- Réaliser les diagnostics et les interventions sur les pannes ou les dysfonctionnements des lignes de production.
Enregistrer les interventions dans le logiciel de GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur).
Participer au suivi de la gestion du stock des pièces de rechange.
Participer aux actions projets (nouvelles installations, amélioration machines, optimisation des coûts de fonctionnement, ...).
Veiller au maintien et à l'évolution de la politique QSE.

Contrat 35h par semaine du lundi au vendredi en horaire 3x8. Votre profil :
- Vous justifiez d'une formation BAC +2 en maintenance industrielle,
- Vous avez déjà une première expérience dans ce domaine,
- Vous avez les habilitions électriques,
- Vous êtes autonome, polyvalent(e) et sens du service,
- Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre respect strict des consignes de sécurité.

Inclusion : À compétences égales, tous les profils sont les bienvenus, y compris les personnes en situation de handicap.

Conditions et Avantages :
- Horaires : Du lundi au vendredi, 3x8
- Rémunération : 15EUR/heure + primes.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

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Le marché de technicien de maintenance industrielle — Ain (01)

  • 9 offres de technicien de maintenance industrielle ouvertes aujourd'hui dans le département (Ain), 57 en Auvergne-Rhône-Alpes, 831 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 500 € et 2 920 € (sur 36 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance industrielle dans le département : Adecco, Manpower France, Partnaire.

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Chiffres calculés le 3 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de protection

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 5 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 3 Mois — « Mission en intérimaire à pourvoir dès maintenant et pour une durée de 3 mois minimum. »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps plein — « Contrat 35h par semaine du lundi au vendredi en horaire 3x8. »
Source : texte de l'annonce
LieuMontluel 01120
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 290 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en Auvergne-Rhône-Alpes (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 500 € et 2 920 € ; 42 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous justifiez d'une formation BAC +2 en maintenance industrielle, »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Inclusion : À compétences égales, tous les profils sont les bienvenus, y compris les personnes en situation de handicap. »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
Polyvalence
Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
QSE / QHSE
Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.

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