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Technicien de maintenance industrielle (H/F)

Technicien de maintenance industrielle à Beauvais 5 Toutes les offres à Beauvais 472

Jubil Intérim AMIENS recrute : Technicien de maintenance industrielle (H/F) à Beauvais (60), Intérim - 6 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros - Avantages salariaux. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Jubil Intérim AMIENSPubliée il y a 5 h

Intérim

Entreprise: Jubil Intérim AMIENS
Lieu: Beauvais 60000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros - Avantages salariaux
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Nous recherchons pour l'un de nos clients, situé sur le secteur de Beauvais, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle ayant une appétence particulière pour l'électricité industrielle.
Vos missions :
- Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production.
- Diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques et intervenir pour rétablir le fonctionnement des installations.
- Réaliser les opérations de dépannage et de remise en service des équipements industriels.
- Contrôler le bon fonctionnement des machines et des installations électriques.
- Participer à l'amélioration continue des équipements et à la réduction des arrêts de production.
- Respecter les procédures d'intervention et les règles de sécurité.
- Assurer le suivi des interventions et renseigner les opérations de maintenance réalisées.

- Vous disposez d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou dans un domaine équivalent.
- Vous avez une appétence particulière pour l'électricité industrielle et souhaitez développer vos compétences dans ce domaine.
- Vous êtes capable d'analyser un dysfonctionnement et de rechercher des solutions adaptées.
- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe.
- Une expérience en environnement industriel est appréciée.

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Le marché de technicien de maintenance industrielle — Oise (60)

19 offres de technicien de maintenance industrielle ouvertes aujourd'hui dans le département (Oise), 101 en Hauts-de-France, 1 180 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Hauts-de-France : médiane 2 710 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 250 € et 2 960 € (sur 55 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 95 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance industrielle dans le département : Camo Emploi, Camo Groupe, Co Efficience.

Toutes les offres de technicien de maintenance industrielle · Emploi à Beauvais · Emploi en Hauts-de-France

Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de protection

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 16.0 Euros - Avantages salariaux Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Beauvais 60000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) — « Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 200 € brut par mois (équivalent mensuel), soit en dessous de la fourchette courante des offres de technicien de maintenance industrielle en Hauts-de-France (médiane 2 710 €, la moitié entre 2 250 € et 2 980 € ; 63 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce qui est seulement souhaité

« Une expérience en environnement industriel est appréciée. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)