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TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F

Technicien de maintenance à Montpellier 6 Toutes les offres à Montpellier 1 189

MENWAY EMPLOI recrute : TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F à Montpellier (34), Intérim - 1 Mois, Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.

MENWAY EMPLOIPubliée il y a 1 jour

Intérim

Entreprise: Menway Emploi
Lieu: Montpellier 34000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre partenaire, spécialiste des installations de génie climatique et de génie électrique, recherche un Technicien de maintenance CVC confirmé H/F afin de renforcer ses équipes. Vous interviendrez sur différentes installations pour assurer leur maintenance, leur dépannage et leur bon fonctionnement.

Vos missions :
-Assurer la maintenance préventive et curative des installations de chauffage, ventilation et climatisation
-Interpréter les schémas électriques, fluidiques, aérauliques, hydrauliques et mécaniques
-Réaliser les raccordements frigorifiques et électriques des installations CVC
-Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
-Régler et optimiser le fonctionnement des équipements électriques, électroniques et frigorifiques
-Renseigner les fiches techniques d'intervention et veiller au respect des règles de sécurité -Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Équipements Techniques Énergie option Froid et Climatisation ou d'un Bac Pro Énergétique.
-Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en maintenance CVC.
-Vous maîtrisez les installations frigorifiques, les systèmes de climatisation et les opérations de dépannage.
-Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe.
-Vous possédez de bonnes capacités d'analyse et intervenez avec professionnalisme auprès des clients.

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Pour postuler, merci de nous envoyer votre CV à montpellier(a)menwayemploi.com ou par téléphone au *** (voir postuler).

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Le marché de technicien de maintenance — Hérault (34)

9 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Hérault), 88 en Occitanie, 1 466 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 2 350 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 120 € et 2 500 € (sur 53 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Randstad, Menway Emploi, Partnaire.

Toutes les offres de technicien de maintenance · Emploi à Montpellier · Emploi en Occitanie

Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie (H/F) — Montpellier · CDD · 3 790 €/mois
FINISSEUR EN ENROBÉS (H/F) — Montpellier · Intérim · 2 120 €/mois
RÉGLEUR EN ENROBÉS (H/F) — Montpellier · Intérim · 1 970 €/mois
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Toutes les offres dans le Hérault (3 280) · Toute la région Occitanie

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 13.0 Euros à 15.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Montpellier 34000 Source : champ « lieu »
Expérience	2 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en maintenance CVC. » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Salaire comparé : 2 120 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de technicien de maintenance en Occitanie (médiane 2 330 €, la moitié entre 2 120 € et 2 500 € ; 52 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Renseigner les fiches techniques d'intervention et veiller au respect des règles de sécurité -Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Équipements Techniques Énergie option Froid et Climatisation ou d'un Bac Pro Énergétique. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).