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TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

Offre d'emploi : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) à Cholet (49), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 12 h
CDI
Lieu
Cholet 49300
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Technicien / Technicienne de maintenance d'installations automatisées
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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi BTP & Industrie recrutent en CDI, CDD et intérim dans les secteurs du gros oeuvre, du second œuvre, des travaux publics et des espaces verts. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !
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Notre agence LIP Cholet recherche pour l'un de ses clients un Technicien de Maintenance Industrielle H/F pour renforcer son équipe technique.
Vous intégrerez un environnement industriel où votre savoir-faire sera essentiel pour garantir le bon fonctionnement et la fiabilité des équipements de production.
Le poste est basé à CHOLET

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Le marché de technicien de maintenance — Maine-et-Loire (49)

  • 9 offres de technicien de maintenance ouvertes aujourd'hui dans le département (Maine-et-Loire), 143 en Pays de la Loire, 1 247 en France.
  • Salaire proposé pour ce métier en Pays de la Loire : médiane 2 460 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 200 € et 2 710 € (sur 62 offres indiquant un salaire).
  • Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Intérim.
  • Employeurs qui recrutent le plus de technicien de maintenance dans le département : Partnaire, Actual Ancenis 1156, Randstad.

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Chiffres calculés le 5 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires« Vous recherchez un poste technique avec des horaires de journée ? »
Source : texte de l'annonce
LieuCholet 49300
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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