Offres d'emploi › Occitanie › Béziers
TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)
RandstadPubliée il y a 1 min
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Béziers 34500
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la maintenance industrielle, un electromécanicien expérimenté (H/F)Quel défi captivant vous attend en tant qu'électromécanicien (F/H) au sein de notre établissement ?
Nous recherchons un professionnel compétent pour assurer la maintenance des équipements d'une usine industrielle en déplacement.
- Démonter et remonter des machines industrielles, y compris une ligne de production
- Décâbler et recâbler des installations électriques, conformément aux habilitations B2V
- Effectuer le tirage de câbles en respectant les normes de sécurité
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Nous recherchons un professionnel compétent pour assurer la maintenance des équipements d'une usine industrielle en déplacement.
- Démonter et remonter des machines industrielles, y compris une ligne de production
- Décâbler et recâbler des installations électriques, conformément aux habilitations B2V
- Effectuer le tirage de câbles en respectant les normes de sécurité
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- Contrat: Intérim
- Durée: 6/mois
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 47 min.
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| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Béziers 34500 — « Nous recherchons un professionnel compétent pour assurer la maintenance des équipements d'une usine industrielle en déplacement. » Source : champ « lieu » et texte |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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