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Technicien d'interventions (H/F)

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Nextep HR recrute : Technicien d'interventions (H/F) à Strasbourg (67), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - -. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Nextep HRPubliée il y a 10 h

CDI

Entreprise: Nextep HR
Lieu: Strasbourg 67000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - -
Expérience: 2 An(s)
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable intervention et au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, vote rôle principal sera d'assurer le bon fonctionnement des installations du site.

Vos missions sont :
- Prioriser et réaliser les interventions de dépannage, remplacement, amélioration et préventif
- Diagnostiquer les pannes
- Renseigner les interventions et les comptes rendus dans la GMAO (SAP)
- Effectuer des rondes de surveillance sur les équipements d'énergie, incendie et chaudières
- Assurer les contrôles réglementaires
- Accompagner les organismes de contrôle et prestataires externes
- Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration continue pour optimiser les installations

Vous êtes issu-e d'une formation en électrotechnique ou en électricité et vous disposez d'une expérience confirmée en maintenance électrique industrielle.

Vous maîtrisez la distribution d'énergie et êtes capable d'intervenir en autonomie sur des installations basse et moyenne tension. Des notions en automatisme seraient un plus apprécié.

Autonome, rigoureux-se et force de proposition, vous appréciez le travail en environnement posté et savez vous montrer réactif-ve face aux situations techniques complexes.

Vous aimez travailler en équipe tout en sachant gérer vos responsabilités en toute autonomie.

Rythme : 5*8

Rémunération : 35 000EUR à 42 000EUR annuel brut packagé

Avantages :
13ème mois
Prime de vacances
Intéressement trimestriel
Indemnités de déplacement

Personne en charge du recrutement : Emma Michel

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 8 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros - - Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Strasbourg 67000 — « Indemnités de déplacement » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	2 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

« Des notions en automatisme seraient un plus apprécié. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Prime de vacances · Intéressement

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (3)

13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).