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Technicien d'intervention en électricité (H/F)

Randstad recrute : Technicien d'intervention en électricité (H/F) à Montélimar (26), Intérim - 1 Mois, Mensuel de 1911.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

RandstadPubliée il y a 2 jours

Intérim

Entreprise: Randstad
Lieu: Montélimar 26200
Contrat: Intérim - 1 Mois
Salaire: Mensuel de 1911.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Vous intervenez sur le terrain pour garantir la fiabilité des installations électriques et offrir un service client réactif et sécurisé Réalisez les mises en service, mises hors service, poses, remplacements et programmations des compteurs communicants Assurez la maintenance, le dépannage et les interventions sur les branchements basse tension jusqu'à 36 kVA Identifiez les anomalies, renseignez les outils métiers et informez les clients avec professionnalisme et pédagogie

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés Téléphone pro Véhicule de service

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Description du profil :

Vous êtes un-e poseur-poseuse de compteurs électriques autonome, rigoureux-se et engagé-e pour un service client irréprochable Maîtrise de l'électrotechnique BT, du comptage Linky et de la lecture de plans électriques CAP/BEP Électricité ou Bac Pro MELEC, avec habilitations électriques H0V, BC ou B2T selon activités Application rigoureuse des procédures de sécurité, avec détection et signalement des anomalies, fraudes et situations dangereuses Première expérience terrain, aisance relationnelle et utilisation fiable des outils mobiles pour renseigner chaque intervention

Processus de recrutement

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1911.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Montélimar 26200 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …BT, du comptage Linky et de la lecture de plans électriques CAP/BEP Électricité ou Bac Pro MELEC, avec habilitations électriques H0V, BC ou B2T selon activités Application rigoureuse des procédures de sécurité, avec détection et… »

Avantages cités dans l'annonce

Véhicule de service

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)

Habilitation électrique: Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).