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Technicien contrôle qualité (H/F)
Manpower recrute : Technicien contrôle qualité (H/F) à Muzillac (56), CDD - 24 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Manpower
- Lieu
- Muzillac 56190
- Contrat
- CDD - 24 Mois
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, notre client recrute un Technicien Contrôle Qualité H/F pour son site industriel basé à Muzillac. Rattaché(e) au Responsable Qualité Environnement, vous jouez un rôle essentiel dans le suivi de la qualité des produits et des process de fabrication. Véritable acteur de terrain, vous assurez les contrôles de propreté des produits, réalisez les prélèvements et échantillonnages nécessaires et conduisez les essais en laboratoire afin de garantir la conformité des produits aux exigences clients et aux normes en vigueur.
Au quotidien, vous analysez les résultats obtenus, rédigez les rapports de contrôle et participez à l'identification des causes de non-conformités ou de pollution des composants et produits finis. Vous pilotez ou contribuez à la mise en œuvre d'actions correctives et accompagnez les équipes dans les démarches d'amélioration continue.
?
Vous intervenez également dans le traitement des réclamations clients et l'animation de groupes de résolution de problèmes en utilisant les outils qualité tels que les méthodes 8D, Ishikawa ou Is / Is Not. Garant(e) de la fiabilité des essais réalisés, vous veillez à la qualité des analyses ainsi qu'au bon fonctionnement des équipements de contrôle.?
Issu(e) d'une formation Bac+2 scientifique, mesures physiques ou équivalent, vous possédez idéalement une première expérience en environnement industriel. Vous appréciez le travail de terrain, disposez d'un bon esprit d'analyse et maîtrisez les outils d'investigation qualité. Des notions d'anglais seront un plus pour évoluer dans un environnement industriel international.
CDD 24 mois
Poste basé à Muzillac
Horaires de journée
Prise de poste dès que possible
Rémunération et avantages
- Rémunération entre 35K€ et 40K€
- Prime annuelle
- Prime variable trimestrielle selon les objectifs de la division
- Intéressement et participation
- 23 RTT par an
- Tickets restaurant
- Prime transport
- Mutuelle prise en charge à 57 % par l'entreprise
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la qualité et participer activement à l'amélioration des performances industrielles ? Postulez dès maintenant !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDD
Expérience : 2 ans
Salaire : 35 000 à 40 000 € par an
Date de début : 17/08/2026
Durée : 24 mois
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 28 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération entre 35K€ et 40K€ » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDD - 24 Mois — « Durée : 24 mois » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | « Horaires de journée » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Muzillac 56190 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Issu(e) d'une formation Bac+2 scientifique, mesures physiques ou équivalent, vous possédez idéalement une première expérience en environnement industriel. »
- « Des notions d'anglais seront un plus pour évoluer dans un environnement industriel international. »
Avantages cités dans l'annonce
Prime annuelle · Prime variable · Intéressement · RTT · Tickets restaurant · Prime transport · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
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