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Offres d'emploi › Bretagne

Technicien contrôle qualité (H/F)

ManpowerPubliée il y a 3 jours
CDD
Entreprise
Manpower
Lieu
Muzillac 56190
Contrat
CDD - 24 Mois
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
Postuler sur le site de l'offre →

Description du poste

Rejoignez un site industriel reconnu où la qualité est au cœur de la performance.

Dans le cadre d'un renforcement de ses équipes, notre client recrute un Technicien Contrôle Qualité H/F pour son site industriel basé à Muzillac. Rattaché(e) au Responsable Qualité Environnement, vous jouez un rôle essentiel dans le suivi de la qualité des produits et des process de fabrication. Véritable acteur de terrain, vous assurez les contrôles de propreté des produits, réalisez les prélèvements et échantillonnages nécessaires et conduisez les essais en laboratoire afin de garantir la conformité des produits aux exigences clients et aux normes en vigueur.

Au quotidien, vous analysez les résultats obtenus, rédigez les rapports de contrôle et participez à l'identification des causes de non-conformités ou de pollution des composants et produits finis. Vous pilotez ou contribuez à la mise en œuvre d'actions correctives et accompagnez les équipes dans les démarches d'amélioration continue.
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Vous intervenez également dans le traitement des réclamations clients et l'animation de groupes de résolution de problèmes en utilisant les outils qualité tels que les méthodes 8D, Ishikawa ou Is / Is Not. Garant(e) de la fiabilité des essais réalisés, vous veillez à la qualité des analyses ainsi qu'au bon fonctionnement des équipements de contrôle.?
Issu(e) d'une formation Bac+2 scientifique, mesures physiques ou équivalent, vous possédez idéalement une première expérience en environnement industriel. Vous appréciez le travail de terrain, disposez d'un bon esprit d'analyse et maîtrisez les outils d'investigation qualité. Des notions d'anglais seront un plus pour évoluer dans un environnement industriel international.

CDD 24 mois
Poste basé à Muzillac
Horaires de journée
Prise de poste dès que possible
Rémunération et avantages
- Rémunération entre 35K€ et 40K€
- Prime annuelle
- Prime variable trimestrielle selon les objectifs de la division
- Intéressement et participation
- 23 RTT par an
- Tickets restaurant
- Prime transport
- Mutuelle prise en charge à 57 % par l'entreprise
Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la qualité et participer activement à l'amélioration des performances industrielles ? Postulez dès maintenant !

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDD

Expérience : 2 ans

Salaire : 35 000 à 40 000 € par an

Date de début : 17/08/2026

Durée : 24 mois

Source : France Travail. Publiée le 7 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Rémunération entre 35K€ et 40K€ »
Source : texte de l'annonce
ContratCDD - 24 Mois — « Durée : 24 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires« Horaires de journée »
Source : texte de l'annonce
LieuMuzillac 56190
Source : champ « lieu »
ExpérienceExpérience exigée
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prise de poste dès que possible »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Issu(e) d'une formation Bac+2 scientifique, mesures physiques ou équivalent, vous possédez idéalement une première expérience en environnement industriel. »
  • « Des notions d'anglais seront un plus pour évoluer dans un environnement industriel international. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime annuelle · Prime variable · Intéressement · RTT · Tickets restaurant · Prime transport · Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
RTT
Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
Participation
Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.

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