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Tech Lead Java (H/F)

ATOS FRANCE recrute : Tech Lead Java (H/F) à VILLEURBANNE (69), CDI, Annuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ATOS FRANCEPubliée il y a 1 jour
CDI
Entreprise
Atos France
Lieu
VILLEURBANNE 69100
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Expérience
8 An(s)
Secteur
Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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Description du poste

Rejoignez une aventure qui a du sens
Prenez la direction d'un projet ambitieux où votre expertise technique sera un véritable moteur de transformation. En tant que Technical Leader Java, vous jouerez un rôle central dans les choix d'architecture, l'accompagnement des équipes et la réussite de solutions innovantes. Ce poste est l'opportunité idéale pour mettre en valeur votre vision, votre leadership et votre capacité à créer des applications robustes, performantes et durables.

Vos missions à nos côtés:
Vous intervenez en tant que référent technique et garant de la cohérence globale du projet. À ce titre, vous serez amené à :
Devenir l'interlocuteur technique privilégié auprès des architectes, des développeurs et des parties prenantes du projet.
Animer et renforcer la relation technique avec le client comme avec les équipes internes.
Participer activement à la conception, au développement et à la documentation des solutions.
Encadrer et accompagner les équipes dans un environnement agile (Scrum, Kanban).
Développer et optimiser l'intégration continue et contribuer aux opérations de déploiement.
Prendre en charge les enjeux de performance, de sécurité et de scalabilité.
Contribuer aux réponses à appels d'offres via le chiffrage et la rédaction technique.

Les atouts pour réussir:
De formation ingénieur ou équivalent Bac+5, vous justifiez d'au moins 8 années d'expérience sur une fonction similaire, avec une forte dimension technique et un réel goût pour la transmission.

Vous maîtrisez parfaitement l'écosystème Java, Spring, Hibernate, ainsi que les bases de données relationnelles.
Vous êtes également à l'aise avec les technologies frontend (Angular 9+, HTML5, CSS3, JavaScript, Bootstrap, PrimeNG, Material) et disposez de solides connaissances en environnements DevOps (Jenkins, Git, Linux) et en architectures Cloud.

Votre leadership naturel, votre capacité à fédérer, et votre sens du collectif font la différence. Curieux, rigoureux et animé par l'envie d'innover, vous appréciez les défis techniques et avez à cœur de délivrer des solutions fiables et à forte valeur ajoutée.

Rémunération:
Fourchette de salaire réévalué selon expérience : 45k€ - 60k€

Ce que nous proposons:
Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
Tickets restaurant (valeur faciale 10€, prise en charge 60%)
Événements d'intégration et moments conviviaux réguliers
Tous vos congés disponibles dès votre arrivée
Programme de cooptation jusqu'à 2750 €
Accès aux activités sociales et culturelles
Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

SalaireAnnuel de 45000.0 Euros à 60000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuVILLEURBANNE 69100
Source : champ « lieu »
Télétravail« Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine »
Source : texte de l'annonce
Expérience8 An(s) — « De formation ingénieur ou équivalent Bac+5, vous justifiez d'au moins 8 années d'expérience sur une fonction similaire, avec une forte dimension technique et u… »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « De formation ingénieur ou équivalent Bac+5, vous justifiez d'au moins 8 années d'expérience sur une fonction similaire, avec une forte dimension technique et un réel goût pour la transmission. »

Avantages cités dans l'annonce

Tickets restaurant

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
DevOps
Pratiques qui rapprochent développement et exploitation (déploiement, automatisation, supervision).
Méthode agile
Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.

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