Supply Chain Manager (H/F)

SYNERGIE recrute : Supply Chain Manager (H/F) à Metz (57), Intérim - 14 Mois, Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€. Offre publiée le 29 octobre 2026.

SYNERGIEPubliée le 29 octobre 2026

Intérim

Entreprise: Synergie
Lieu: Metz 57000
Contrat: Intérim - 14 Mois
Salaire: Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Missions principales

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous pilotez et coordonnez les activités logistiques afin de garantir la performance opérationnelle et le respect des exigences clients dans un environnement industriel automobile.

À ce titre, vos principales responsabilités sont Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs logistiques, caristes et préparateurs de commandes Organiser les activités quotidiennes de réception, stockage, préparation et expédition des marchandises Répartir les ressources humaines et matérielles en fonction des volumes et des priorités Garantir le respect des délais, de la qualité de service et des objectifs de productivité Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI) et mettre en œuvre des plans d'actions correctifs Veiller au respect des procédures internes, des standards qualité et des règles de sécurité Gérer les aléas opérationnels et apporter des solutions rapides afin d'assurer la continuité des flux Participer à l'amélioration continue des processus logistiques Assurer l'intégration, la formation et le développement des compétences des collaborateurs Réaliser les remontées d'information et les reportings auprès de la hiérarchie Profil recherché

-Formation Bac à Bac+2 en Logistique, Transport ou Gestion de Production Expérience réussie dans l'encadrement d'équipes logistiques en environnement industriel, idéalement automobile Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion d'entrepôt (WMS Connaissance des flux logistiques, du Lean Management et des démarches d'amélioration continue CACES indispensable.

Description du profil :

Superviser une équipe (ligne, atelier, unit de production Elaborer un outil de suivi - Former les salariés sur les procédures de production - Mettre en œuvre des actions d'amélioration - Animer et encadrer une équipe de professionnels - Résoudre les problèmes courants de production (problèmes d'approvisionnement ligne, absence collaborateur Méthodes et outils de résolution de problèmes - Normes qualité - Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Techniques d'animation d'équipe

Autonomie - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Capacité à gérer les conflits - Maîtrise de soi - Capacité à motiver - Organisation - Sens des responsabilités - Aisance relationnelle

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 25000.0 Euros à 30000.0 Euros - 25-30 K€ Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 14 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Metz 57000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« …du Lean Management et des démarches d'amélioration continue CACES… »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
KPI: Indicateurs de performance suivis par l'équipe.
WMS: Logiciel de gestion d'entrepôt.
QSE / QHSE: Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.