Offres d'emploi › Occitanie › Lannemezan
Soudeur H/F
- Entreprise
- F-Tech Pyrenees
- Lieu
- Lannemezan 65300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Construction aéronautique et spatiale
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Description du poste
Nous recherchons activement un SOUDEUR (F/H), en CDI, pour notre site de production F-TECH Pyrénées, basé à Lannemezan (65), dans la perspective de renforcer notre équipe à taille humaine comptant actuellement moins de 50 collaborateurs.
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable de Production, vous réalisez la soudure de tuyauteries aéronautiques en aluminium, Inox, Acier, Titane.
A ce titre, il vous sera confié les missions suivantes :
- Assurer la préparation avant soudure (propreté pièce, ajustage),
- Assurer les opérations de soudage dans le respect des procédures en vigueur, des plans et des délais impartis,
- Réaliser des assemblages de pièces ou des réparations par soudure en respectant en tout point la fiche de réglage,
- Appliquer les instructions présentes dans le DMOS,
- Rédiger correctement les documents de travail (notamment les ordres de fabrication, et PV de contrôle),
- Garantir la conformité des opérations réalisées par un autocontrôle rigoureux,
- Pointer les opérations réalisées sur l'ERP.
Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si vous pratiquez la lecture de plans et si vous maîtrisez les techniques de soudures.
Vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire dans un environnement industriel et vous maîtrisez le procédé de soudage 141. Une formation de type CQPM/ BTS/ BAC Professionnel TCI serait un atout pour ce poste. Le diplôme n'est pas un pré-requis dans le cadre de ce recrutement.
La connaissance de la norme NF ISO 24394 serait très fortement appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre rigueur, votre sens de l'engagement, du respect et de l'équipe tout en étant force de proposition.
Au sein du Groupe F-TECH, nous recherchons des candidat(es) investi(e)s et intéressé(e)s par nos métiers.
Vous souhaitez évoluer dans un environnement où la routine n'existe pas, ce poste est fait pour vous !
En étant garant de l'image de marque, satisfaire la clientèle est pour vous une priorité et un enjeu de tous les jours !
Plus qu'un profil, nous recherchons un SOUDEUR (F/H), stable qui souhaite s'inscrire sur la durée pour intégrer un état d'esprit, une entreprise reconnue du secteur de l'Aéronautique et de la Défense.
Pourquoi travailler au sein du Groupe F-TECH ?
Nous valorisons un équilibre entre la vie personnelle et professionnelle de nos collaborateurs avec un management dit « responsable ».
? Nous valorisons dans nos pratiques managériales et RH, la formation à nos métiers et la culture de la promotion interne de nos collaborateurs.
Si vous êtes intéressé(e), merci par avance d'envoyer votre CV directement sur notre site internet www.f-tech.fr (page Recrutement).
Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Lannemezan 65300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une formation de type CQPM/ BTS/ BAC Professionnel TCI serait un atout pour ce poste. »
- « Le diplôme n'est pas un pré-requis dans le cadre de ce recrutement. »
Ce qui est seulement souhaité
- « La connaissance de la norme NF ISO 24394 serait très fortement appréciée. »
- « Plus qu'un profil, nous recherchons un SOUDEUR (F/H), stable qui souhaite s'inscrire sur la durée pour intégrer un état d'esprit, une entreprise reconnue du secteur de l'Aéronautique et de la Défense. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- ERP
- Logiciel de gestion intégré (SAP, Sage, Cegid…) ou, dans le bâtiment, établissement recevant du public.
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