Serveur/Serveuse en salle (H/F)
SARL LA TUILERIEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Sarl La Tuilerie
- Lieu
- SAINT-PROJET 46300
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps partiel
- Expérience
- 1 An(s) - En service en salle
- Secteur
- Restauration traditionnelle
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Description du poste
Nous sommes un Restaurant traditionnel attaché à une cuisine familiale à base de produits frais du terroir.
Nous recherchons un(e) serveur(se) en restauration .
Vos Missions principales :
Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie
Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité (Service à l'assiette et au plat)
Nettoyer et mettre en place les espaces de restauration
Conditions de travail :
CDI à temps partiel (uniquement les services du midi)
Etablissement fermé le samedi et les soirs
Profil recherché :
Vous aimez le contact avec la clientèle, vous avez de l'expérience en restauration, vous avez envie d'intégrer une petite équipe : Envoyez-nous votre CV !
Nous recherchons un(e) serveur(se) en restauration .
Vos Missions principales :
Accueillir et installer les clients à leur table avec courtoisie
Conseiller les clients sur la carte, les différents plats et les boissons
Prendre les commandes et servir les clients avec efficacité (Service à l'assiette et au plat)
Nettoyer et mettre en place les espaces de restauration
Conditions de travail :
CDI à temps partiel (uniquement les services du midi)
Etablissement fermé le samedi et les soirs
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Pour le carnet, le stylo et la monnaie.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps partiel — « Etablissement fermé le samedi et les soirs » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | SAINT-PROJET 46300 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) - En service en salle Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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