Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur
Second de Cuisine H/F
- Entreprise
- Aquila Rh
- Lieu
- Baux-de-Provence 13520
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Nous recherchons activement, pour l'un de nos clients, un Restaurant Bistronomique Provençal, un Second de Cuisine H/F en CDI.
Vos missions
- Production culinaire : Assurer la préparation et le dressage des plats pendant le service avec un haut niveau d'exigence.
- Management & Transmission : Encadrer, motiver et former les commis et apprentis de la brigade.
- Gestion des stocks : Participer aux commandes, à la réception des marchandises et au contrôle des coûts (ratios).
- Hygiène : Veiller au respect strict des normes de sécurité alimentaire et des procédures HACCP.
Horaires variables selon les directives de la Direction.
Rémunération comprise entre 2 000 et 2 700€ + Avantages supplémentaires.
Profil recherché
Vous possédez une expérience réussie dans un poste similaire (Cuisinier, Second, Chef de Cuisine,...) ;
Vous êtes titulaire d'un CAP Cuisinier ou toute autre formation en cuisine ;
Vous savez être créatif(ve) et savez organiser l'activé grâce à votre capacité d'adaptation et vos compétences managériales ;
Cette mission vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler en ligne ou contactez-nous au * !
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 2000 € - 2700 € par mois
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Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Équipement de cuisine
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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 3 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | « Rémunération comprise entre 2 000 et 2 700€ + Avantages supplémentaires. » Source : texte de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Horaires variables selon les directives de la Direction. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Baux-de-Provence 13520 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire d'un CAP Cuisinier ou toute autre formation en cuisine ; »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- HACCP
- Méthode d'hygiène et de sécurité alimentaire ; une formation est souvent demandée en restauration.
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