Offres d'emploi › Bretagne › Saint-Jacques-de-la-Lande
SDAS BR - Ingénieur(e) d'intégration réseaux et sécurité (H/F)
- Entreprise
- Direction Interministerielle Du Numeriqu
- Lieu
- Saint-Jacques-de-la-Lande 35136
- Contrat
- CDD - 36 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Administration publique générale
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Description du poste
Intégrer les nouveaux projets réseaux et sécurité nationaux en production sur l'ensemble des domaines couverts par le bureau (WAN / LAN / PARE-FEUX / CHIFFREMENT / VPN / datacenter)
Participer aux phases de conception et aux pilotes de certains projets
Contribuer aux choix des outils de production (veille / test / qualification / développement).
Assurer un support aux équipes de supervision et aux équipes de déploiements sur le terrain.
Concevoir et maintenir à jour les procédures d'exploitation et de support permettant d'exploiter les infrastructures réseaux et équipements de sécurité sous la responsabilité de la section.
Développer et maintenir des scripts d'exploitation et d'administration;
Apporter un support opérationnel de deuxième niveau à la section exploitation
Élaborer les indicateurs permettant de suivre l'évolution de la capacité des systèmes exploités et superviser la production des indicateurs existants
Représenter la section lors des réunions périodiques de maintenance avec des opérateurs ou des sociétés titulaires de marchés réseaux et sécurité.
Contribuer à la rédaction des procédures de gestion d'incidents et des changements sur son périmètre
Contribuer à l'élaboration du plan de charge de votre domaine et à l'évaluation du récurrent
Mettre en application les bonnes pratiques de la production informatique dans l'exploitation et la mise en production des projets réseaux
Proposer, valider et maintenir les outils d'administration et de métrologie.
Le bureau réseaux a pour mission de piloter l'offre de service en matière de réseaux. Il compte environ 60 agents et est organisé en 6 sections.
Profil :
Connaissances techniques
- Connaissances techniques - Maîtrise requise
- Lan, Wan et sécurité - Maîtrise requise
- Niveau expert - Expert requis
Savoir-faire
- Avoir des compétences en informatique - bureautique - Maîtrise requise
- Niveau maîtrise - Maîtrise requise
- Requis - Maîtrise requise
- Connaître l'environnement professionnel - Maîtrise requise
- À aquérir - Maîtrise requise
- Savoir-faire - Maîtrise requise
- Savoir analyser - Maîtrise requise
- Savoir s'organiser - Maîtrise requise
- Savoir-être - Maîtrise requise
- Avoir le sens des relations humaines - Maîtrise requise
- Savoir s'adapter - Maîtrise requise
- Savoir communiquer - Maîtrise requise
Savoir-être
- Savoir travailler en équipe - Maîtrise requise
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | CDD - 36 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Jacques-de-la-Lande 35136 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Maîtrise requise »
- « Maîtrise requise »
- « Expert requis »
- « Maîtrise requise »
- « Maîtrise requise »
- « Requis »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
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