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#SAISONHIVER VENDEUR/VENDEUSE (H/F)

Toutes les offres à Bourg-Saint-Maurice 39

SKI SHOPPubliée il y a 17 h

CDD

Entreprise: Ski Shop
Lieu: Bourg-Saint-Maurice 73700
Contrat: Saisonnier - 5 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 2000.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Location et location-bail d'articles de loisirs et de sport

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Description du poste

***SAISON HIVER 2026-2027*** POSTE LOGE

Poste entre 37h

SKISHOP recrute un(e) vendeur(se), dynamique et passionné(e) pour la saison d'hiver . Vous serez en charge de l'accueil, du conseil client, de la vente de matériel de ski/snowboard, de la gestion du stock et du service après-vente.

Profil recherché :
Sens du service client et esprit d'équipe
Passion pour les sports de glisse
Bon niveau d'Anglais

Conditions :
Magasin situé à ARC 2000
Avantages : mutuelle, CSE, participation aux bénéfices, tickets restaurant après un an d'ancienneté

Si vous souhaitez postuler, contactez Mr Champier Cédric : cedric.c@skishop.fr
Si vous souhaitez en savoir plus, connectez vous sur notre site https://skishop.fr/

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 2000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Saisonnier - 5 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Bourg-Saint-Maurice 73700 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Bon niveau d'Anglais »

Avantages cités dans l'annonce

mutuelle · CSE · participation aux bénéfices · tickets restaurant

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.

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