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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Réviseur comptable (H/F)

DOMIDEPPubliée il y a 4 h
CDI
Entreprise
Domidep
Lieu
Saint-Marcel-Bel-Accueil 38080
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Salaire
Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

Suite à l'évolution interne d'un de nos collaborateurs, nous recherchons un(e) Réviseur(se) comptable pour renforcer notre service comptabilité.
Véritable interlocuteur(trice) privilégié(e) des établissements, vous les accompagnez au quotidien dans la gestion et la fiabilisation de leur comptabilité.

Vous êtes rattaché(e) à l'Adjoint(e) au Responsable du Service Comptabilité

Vos missions :

1. Tenue et gestion comptable des établissements

Vous assurez la gestion comptable complète d'un portefeuille d'établissements, notamment :

* Tenue de la comptabilité générale dans le respect des normes et procédures internes
* Réalisation des rapprochements bancaires et suivi de la trésorerie
* Suivi des emprunts et des échéanciers
* Vérification de la saisie et de la conformité des factures fournisseurs via l'outil Yooz
* Contrôle de la distinction charges / immobilisations
* Lettrage et apurement des comptes tiers, sociaux et fiscaux
* Suivi des abonnements, contrats récurrents, autorisations de dépenses et financements associés (investissements, formation, subventions)
* Suivi des facturations d'aide sociale et APA hors département, en appui des équipes opérationnelles

2. Révision comptable et clôtures

* Révision des comptes généraux, tiers, trésorerie et fiscalité
* Suivi des immobilisations et des amortissements
* Production des reportings mensuels
* Établissement des déclarations fiscales (TVA, CVAE, CFE, DAS2.)
* Réconciliations intragroupes et cohérence des opérations inter-établissements
* Détermination du résultat fiscal et calcul de l'impôt
* Élaboration des bilans, liasses fiscales et annexes comptables en lien avec la direction financière
* Réponse aux sollicitations des commissaires aux comptes dans le cadre des audits

3. Facturation et tarification

* Bonne compréhension des processus de facturation des résidents et des mécanismes de tarification (hébergement, soins, dépendance)
* Suivi des financements publics (ARS, Conseils départementaux)
* Contribution à la fiabilisation des recettes et à leur correcte imputation comptable

4. Missions complémentaires et transverses (selon profil)

* Participation à la formation et à l'accompagnement des nouveaux collaborateurs comptables
* Appui technique aux réviseurs comptables et aux directeurs d'établissement sur les sujets liés à l'aide sociale et à la tarification
* Contribution à la mise à jour des procédures et outils

Participation à l'intégration comptable de nouveaux établissements (créations ou acquisitions)

Formation & expérience

* Diplôme en comptabilité de niveau Bac +3 minimum
* Expérience d'au moins 2 ans en révision comptable, idéalement en environnement multi-établissements ou médico-social
* Les profils juniors avec une solide base comptable et un bon esprit d'analyse sont également bienvenus

Compétences techniques

* Excellente maîtrise de la révision des comptes et des principes comptables et fiscaux
* Connaissance du secteur EHPAD (facturation, tarification, financements publics) appréciée
* Maîtrise du Pack Office, notamment Excel

Savoir-être

* Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation
* Esprit d'analyse et de synthèse
* Autonomie et capacité à travailler en collaboration avec les équipes du siège et des établissements
* Sens du service, bon relationnel avec les interlocuteurs internes et externes (directions, opérationnels, CAC)
* Proactivité et engagement dans l'amélioration continue

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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuSaint-Marcel-Bel-Accueil 38080
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Expérience d'au moins 2 ans en révision comptable, idéalement en environnement multi-établissements ou médico-social »
Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplôme en comptabilité de niveau Bac +3 minimum »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Expérience d'au moins 2 ans en révision comptable, idéalement en environnement multi-établissements ou médico-social »
  • « Les profils juniors avec une solide base comptable et un bon esprit d'analyse sont également bienvenus »
  • « Connaissance du secteur EHPAD (facturation, tarification, financements publics) appréciée »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
EHPAD
Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
Pack Office
Logiciels Word, Excel, PowerPoint, Outlook.

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