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RESPONSABLE TECHNIQUE H/F

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Geodis InterservicesPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Geodis Interservices
Lieu: Évry-Courcouronnes 91000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 42000.0 Euros à 48000.0 Euros - variable 1 mois
Expérience: 5 An(s)
Secteur: Entreposage et stockage non frigorifique

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Description du poste

GEODIS CL IDF recrute son / sa RESPONSABLE TECHNIQUE pour accompagner l'activité de notre client sur le campus d'Evry.

Sous la directive du Responsable des services généraux, vous aurez la responsabilité de la gestion technique des équipements et des infrastructures, assurant leur bon fonctionnement et leur maintenance préventive et corrective.

Missions principales et responsabilités :
Gérer la maintenance préventive et corrective des équipements
Coordonner et participer aux chantiers et projets
Suivre et contrôler les performances fournisseurs
Superviser les interventions techniques
Mettre en place des indicateurs de performance et des rapports
Analyser les performances et proposer des améliorations
Assurer la conformité des équipements et bâtiments aux normes de sécurité
Gérer les budgets de maintenance et optimiser les coûts
Organiser des réunions hebdomadaires avec son équipe
Informer quotidiennement son manager de l'activité et systématiquement sur des actions pouvant mettre en péril l'activité
Analyser les performances et proposer des améliorations

QSE
Être force de proposition dans le cadre de l'amélioration, de la sécurité et de l'innovation de la prestation
Détecter et signaler les anomalies qu'il constate sur le matériel
Respecter les règles d'Hygiène Sécurité et Environnement applicables sur le site
Remonter immédiatement tout problème lié à la sécurité du personnel et des produits
S'assurer de l'évacuation et du respect du tri des déchets
Respecter et mettre en pratique les consignes sécurité et environnement exigées
Respecter l'obligation du port des Equipements de Protection Individuelle
Remonter toute non-conformité détectée liée aux produits ou ayant un impact sur leur qualité, sécurité d'emploi.

De formation BAC+3 en maintenance industrielle et/ou logistique, vous justifiez d'une expérience reconnue dans l'installation ou la maintenance de divers systèmes robotisés, mécanisés ou automatisés.
Vos impératifs nécessaires au poste :
-Habilitations électriques
-Travail en hauteur avec harnais
-Maitrise des outils informatiques
-Anglais professionnel

L'Indispensable : Vous recherchez un réel projet professionnel qui vous permette d'évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiative, le développement des compétences et la dimension humaine sont importants.

Ce que nous vous offrons :
Salaire attractif sur 13 mois + variable
- 12 RTT
- Prime d'intéressement
- Prime de participation
- Plan d'épargne salarial avec abondement + PERCO
- CSE et avantages associés (chèques cadeaux/vacances.)

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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 42000.0 Euros à 48000.0 Euros - variable 1 mois Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Évry-Courcouronnes 91000 Source : champ « lieu »
Expérience	5 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Respecter et mettre en pratique les consignes sécurité et environnement exigées »
« De formation BAC+3 en maintenance industrielle et/ou logistique, vous justifiez d'une expérience reconnue dans l'installation ou la maintenance de divers systèmes robotisés, mécanisés ou automatisés. »
« L'Indispensable : Vous recherchez un réel projet professionnel qui vous permette d'évoluer dans un univers où l'autonomie, la prise d'initiative, le développement des compétences et la dimension humaine sont importants. »

Avantages cités dans l'annonce

RTT · Prime d'intéressement · Prime de participation · Plan d'épargne · CSE

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

RTT: Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
CSE: Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intéressement: Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
QSE / QHSE: Qualité, (hygiène), sécurité, environnement.