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Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F)

Manpower recrute : Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) à Saint-Avold (57), CDD - 6 Mois. Offre publiée le 29 octobre 2026.

ManpowerPubliée le 29 octobre 2026

CDD

Entreprise: Manpower
Lieu: Saint-Avold 57500
Contrat: CDD - 6 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE METZ recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable Hygiène Sécurité Environnement (H/F) Vous intégrerez le service HSE et vous serez amené à :
- Piloter le service HSE
- Proposer des objectifs de prévention
- Élaborer un programme d'actions
- Concevoir et mettre en œuvre la documentation réglementaire
- Gérer les procédures et instructions
- Animer des revues de direction
- Identifier et évaluer les risques
- Coordonner les interventions des prestataires
Vous justifiez d'un BAC+3 minimum en HSE, d'au moins 2 ans d'expérience en industrie agroalimentaire et d'une maîtrise de l'anglais technique. Vous êtes rigoureux, autonome et doté d'un bon sens de l'analyse.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Contrat : CDD

Expérience : 5 ans

Salaire : 40 000 à 60 000 € par an

Date de début : 16/11/2026

Durée : 6 mois

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	« Salaire : 40 000 à 60 000 € par an » Source : texte de l'annonce
Contrat	CDD - 6 Mois — « Durée : 6 mois » Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Saint-Avold 57500 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Vous justifiez d'un BAC+3 minimum en HSE, d'au moins 2 ans d'expérience en industrie agroalimentaire et d'une maîtrise de l'anglais technique. » Source : texte de l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous justifiez d'un BAC+3 minimum en HSE, d'au moins 2 ans d'expérience en industrie agroalimentaire et d'une maîtrise de l'anglais technique. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).