Offres d'emploi › Île-de-France › Paris

Responsable hôtellerie / restauration (H/F)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 h

CDI

Lieu: Paris
Contrat: CDI
Expérience: 1 An(s)
Secteur: Directeur / Directrice de la restauration

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Description du poste

Vos missions :
- Participer à l'accueil et au confort des patients tout au long de leur séjour
- Assurer le service hôtelier dans le respect des règles d'hygiène
- S'assurer du bon déroulement et de la qualité du service des repas
- Contrôler et réapprovisionner les consommables relatifs à l'activité hôtelière
- Effectuer le bio nettoyage des différents lieux du service selon les protocoles en vigueur
- Trier et évacuer les déchets ou objets salis dans le respect des procédures en vigueur
- Informer le personnel soignant des éléments relatifs à l'activité hôtelière
- Intégrer et former les nouveaux embauchés
- Participer aux projets de service et aux projets de l'hôpital

Compétences et qualités requises :
- Expérience dans le milieu hospitalier ou VAE
- Connaitre les règles d'hygiène
- Faire preuve de rigueur, méthodologie, minutie et contrôle de soi
- Avoir l'esprit d'équipe et d'initiative
- Etre mobile, polyvalent, assidu, organisé et dynamique
- Sens de l'accueil et relations humaines

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 min.

Décodeur de l'annonce

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Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Paris Source : champ « lieu »
Expérience	1 An(s) Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Compétences et qualités requises »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

VAE: Validation des acquis de l'expérience : obtenir un diplôme grâce à son expérience.
Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.