Offres d'emploi › Occitanie › Montpellier
Responsable Gestion (H/F)
Offre d'emploi : Responsable Gestion (H/F) à MONTPELLIER (34), CDI, Mensuel de 2462.01 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 19 h
- Lieu
- MONTPELLIER 34080
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2462.01 Euros
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Travaux de peinture et vitrerie
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Description du poste
Nous recherchons un(e) Responsable de gestion pour assurer le suivi administratif et financier de l'entreprise.
Vos missions : contrôle des factures, suivi de la trésorerie, des budgets et de la rentabilité des chantiers, préparation des devis et appels d'offres, gestion administrative du personnel, transmission des éléments de paie, suivi des contrats, assurances et véhicules, préparation des documents comptables et reporting auprès de la direction.
Vos missions : contrôle des factures, suivi de la trésorerie, des budgets et de la rentabilité des chantiers, préparation des devis et appels d'offres, gestion administrative du personnel, transmission des éléments de paie, suivi des contrats, assurances et véhicules, préparation des documents comptables et reporting auprès de la direction.
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 17 h.
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| Salaire | Mensuel de 2462.01 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MONTPELLIER 34080 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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