Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse
Responsable de Production H/F
Offre d'emploi : Responsable de Production H/F à Toulouse (31), CDI. Offre publiée le 4 novembre 2026.
- Lieu
- Toulouse 31000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Responsable de ligne de production industrielle
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Description du poste
Piloter et animer les activités de production du site.
Garantir l'atteinte des objectifs de productivité, qualité, coûts et délais.
Accompagner les équipes dans un contexte de transformation organisationnelle.
Développer la culture d'amélioration continue et de performance industrielle.
Optimiser les indicateurs de production et les taux de rendement.
Structurer et faire évoluer les pratiques managériales de proximité.
Encadrer directement les responsables d'unités de production ainsi que les fonctions d'amélioration continue.
Travailler en étroite collaboration avec les équipes maintenance, qualité, supply chain et fonctions support.
Participer à l'évolution de l'organisation industrielle vers de nouveaux rythmes de production.
Identifier et piloter les projets d'investissement, d'automatisation et de robotisation.
Assurer le dialogue avec les équipes et contribuer à un climat social constructif.
Participer aux réflexions stratégiques du site et préparer une évolution vers des responsabilités élargies.
Contribuer progressivement à la supervision d'activités complémentaires selon les résultats démontrés.
Les conditions prévues pour ce poste sont les suivantes :
Contrat à durée indéterminée ;
Rémunération : € à € brut annuel
Variable sur objectif
Perspectives d'évolution vers une fonction de Direction Opérations selon résultats
Environnement industriel en croissance
Projets d'amélioration continue et de robotisation
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Toulouse 31000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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