Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Lyon
Responsable de magasin de détail (H/F)
- Entreprise
- Lynx RH
- Lieu
- Lyon 5e Arrondissement 69005
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 2118.0 Euros à 2218.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Votre mission
Notre client, enseigne reconnue du secteur du commerce de détail, recherche son futur Responsable Adjoint de Magasin H/F.
Véritable bras droit du Responsable de magasin, vous participez activement au pilotage de l'activité, à l'animation des équipes et à l'atteinte des objectifs commerciaux.
Vos missions
Au quotidien, vos principales missions sont Accompagner et animer une équipe de vente.
* Participer au développement du chiffre d'affaires et à la performance du magasin.
* Garantir la qualité de l'accueil et de la satisfaction client.
* Veiller à la bonne mise en valeur des produits et au respect des standards merchandising.
* Suivre les stocks, les réassorts et les inventaires.
* Faire appliquer les procédures internes, les règles d'hygiène et de sécurité.
* Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin.
* Remplacer le Responsable de magasin en son absence
Rémunération composée d'un salaire fixe complété par un système de primes liées à l'atteinte des objectifs du magasin et de l'équipe.
Description du profil :
Pré-requis
Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le commerce de détail, idéalement sur un poste à responsabilités.
Vous avez déjà encadré ou animé une équipe.
Vous êtes à l'aise avec les indicateurs commerciaux, la gestion des stocks et les opérations courantes d'un magasin.
Vous maîtrisez les outils informatiques courants (Excel notamment).
Vous possédez un réel sens du service client et du commerce.
Vous faites preuve de leadership, d'organisation et de réactivité.
Vous aimez le terrain et savez fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
Expérience en grande distribution, déstockage, prêt-à-porter ou équipement de la maison.
Habitude des environnements dynamiques avec des volumes de marchandises importants.
Capacité à gérer un magasin en autonomie en l'absence du responsable.
Profil recherché
Vous justifiez d'une première expérience réussie en management d'équipe dans l'univers du commerce ou de la distribution.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre leadership et votre esprit d'équipe.
Organisé(e), rigoureux(se) et dynamique, vous savez gérer les priorités et fédérer vos collaborateurs.
Vous maîtrisez les outils informatiques courants.
Informations complémentaires
Type de contrat : CDI
Temps de travail : Temps plein
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Le marché de responsable de magasin de détail — Rhône (69)
- 15 offres de responsable de magasin de détail ouvertes aujourd'hui dans le département (Rhône), 21 en Auvergne-Rhône-Alpes, 92 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 2 920 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 900 € et 2 920 € (sur 19 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 87 % CDI, 13 % Indépendant.
- Employeurs qui recrutent le plus de responsable de magasin de détail dans le département : Leihia, Orient'action, Le Mercato De L Emploi.
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Chiffres calculés le 2 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 12 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2118.0 Euros à 2218.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Lyon 5e Arrondissement 69005 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 170 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de responsable de magasin de détail en France (médiane 2 900 €, la moitié entre 2 170 € et 2 920 € ; 51 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Pré-requis »
Ce qui est seulement souhaité
- « Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le commerce de détail, idéalement sur un poste à responsabilités. »
Avantages cités dans l'annonce
primes liées
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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