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Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable de cour (H/F)

EARL D AUGERESPubliée le 2 octobre 2026
CDI
Entreprise
Earl D Augeres
Lieu
VIPLAIX 03370
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps plein
Expérience
5 An(s)
Secteur
Culture de céréales (à l'exception du riz), de légumineuses et de graines oléagineuses
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Description du poste

Vous effectuez quotidiennement le tour de l'exploitation et des équipes (ouvriers agricoles ou prestataires de services), coordonnez et prenez en charge les espaces de stockage, le tri, le décorticage en agriculture biologique (épeautre, petit épeautre, blé, sarrasin, méteils.).
Vous gérez les entrées et sorties de marchandises (pont bascule) et gérez les stocks ainsi que la préparation des commandes.
Vous veillez également au bon entretien des silos et des espaces de stockage ainsi qu'au bon déroulement du processus de stockage.
Vous assurez en outre la préparation et le suivi quotidien des bâtiments de volailles (nettoyage, désinfection, vide sanitaire) dans le respect des règles de biosécurité, la gestion de l'approvisionnement d'un digesteur de méthanisation (réception, stockage et incorporation des intrants, suivi des stocks), ainsi que la maintenance courante des bâtiments, du matériel et des abords de l'exploitation.
Vous ferez votre rapport directement au chef d'exploitation.

Vous possédez de bonnes connaissances dans ce secteur et une expérience similaire. Conduite d'engins: chargeur et téléscopique.
Prise de poste dès que possible

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Source : France Travail. Publiée le 2 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuVIPLAIX 03370
Source : champ « lieu »
Expérience5 An(s)
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Prise de poste dès que possible »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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