Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Saint-Priest
Responsable de bureau H/F
FITECO recrute : Responsable de bureau H/F à Saint-Priest (69), CDI, Annuel de 55000.0 Euros à 75000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
FITECOPubliée il y a 11 h
- Entreprise
- Fiteco
- Lieu
- Saint-Priest 69800
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 41H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 75000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Expert-comptable / Experte-comptable
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Faites des étincelles en 2026 dans une nouvelle aventure professionnelle : FITECO recherche son futur Responsable de Bureau H/F pour le site de Saint-Priest.
Vos missions:
1. Pilotage et développement du bureau
- Animer, structurer et développer un bureau composé d'une équipe fiable et engagée.
- Superviser l'organisation générale et garantir la bonne application des procédures internes.
- Contribuer au développement commercial du site et à l'élargissement du portefeuille clients.
2. Supervision et expertise comptable
- Assurer la supervision technique des dossiers : révision, clôtures, déclarations fiscales, production des états financiers.
- Veiller à la qualité du traitement de l'ensemble des missions comptables réalisées par votre équipe.
- S'assurer de la conformité réglementaire et du respect du référentiel normatif.
3. Conseil & relation clients
- Réaliser les rendez-vous de présentation des bilans.
- Apporter un accompagnement sur mesure aux dirigeants et les conseiller dans la gestion de leur entreprise.
- Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées, en s'appuyant sur l'expertise FITECO.
4. Management & développement des compétences
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétence les collaborateurs du bureau.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif, motivant et orienté vers l'excellence.
- Participer activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents.
5. Vie du cabinet et missions transverses
- Contribuer aux projets internes et à l'amélioration continue des pratiques.
- Participer aux contrôles qualité internes ou externes.
- Représenter FITECO localement et incarner ses valeurs.
Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ?
Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients.
Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières.
Un équilibre de vie respecté: Horaires souples pour concilier vie pro / perso sans compromis.
Un environnement moderne et stimulant : Outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien.
Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.
Votre expertise compte. Votre avis aussi !
PROFIL RECHERCHÉ :
Incontournables
- Diplômé(e) d'un DEC ou mémorialiste en dernière phase.
- Expérience d'au moins 10 années en cabinet avec une première expérience significative en supervision ou management.
Savoirs & savoir-faire
- Solide expertise technique comptable et fiscale.
- Aisance avec les outils digitaux.
- Maîtrise des exigences déontologiques et réglementaires.
Qualités professionnelles
- Leadership naturel et sens du collectif.
- Forte capacité d'organisation et de gestion du temps.
- Excellente communication et sens aigu du service client.
- Adaptabilité et esprit d'analyse.
FITECO s'engage en faveur de l'inclusion. Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Faites des étincelles en 2026 dans une nouvelle aventure professionnelle : FITECO recherche son futur Responsable de Bureau H/F pour le site de Saint-Priest.
Vos missions:
1. Pilotage et développement du bureau
- Animer, structurer et développer un bureau composé d'une équipe fiable et engagée.
- Superviser l'organisation générale et garantir la bonne application des procédures internes.
- Contribuer au développement commercial du site et à l'élargissement du portefeuille clients.
2. Supervision et expertise comptable
- Assurer la supervision technique des dossiers : révision, clôtures, déclarations fiscales, production des états financiers.
- Veiller à la qualité du traitement de l'ensemble des missions comptables réalisées par votre équipe.
- S'assurer de la conformité réglementaire et du respect du référentiel normatif.
3. Conseil & relation clients
- Réaliser les rendez-vous de présentation des bilans.
- Apporter un accompagnement sur mesure aux dirigeants et les conseiller dans la gestion de leur entreprise.
- Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées, en s'appuyant sur l'expertise FITECO.
4. Management & développement des compétences
- Encadrer, accompagner et faire monter en compétence les collaborateurs du bureau.
- Favoriser un environnement de travail collaboratif, motivant et orienté vers l'excellence.
- Participer activement au recrutement et à l'intégration des nouveaux talents.
5. Vie du cabinet et missions transverses
- Contribuer aux projets internes et à l'amélioration continue des pratiques.
- Participer aux contrôles qualité internes ou externes.
- Représenter FITECO localement et incarner ses valeurs.
Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ?
Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients.
Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations régulières.
Un équilibre de vie respecté: Horaires souples pour concilier vie pro / perso sans compromis.
Un environnement moderne et stimulant : Outils performants, organisation fluide, accompagnement au quotidien.
Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.
Votre expertise compte. Votre avis aussi !
PROFIL RECHERCHÉ :
Incontournables
- Diplômé(e) d'un DEC ou mémorialiste en dernière phase.
- Expérience d'au moins 10 années en cabinet avec une première expérience significative en supervision ou management.
Savoirs & savoir-faire
- Solide expertise technique comptable et fiscale.
- Aisance avec les outils digitaux.
- Maîtrise des exigences déontologiques et réglementaires.
Qualités professionnelles
- Leadership naturel et sens du collectif.
- Forte capacité d'organisation et de gestion du temps.
- Excellente communication et sens aigu du service client.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 9 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 75000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 41H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Saint-Priest 69800 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté — « Expérience d'au moins 10 années en cabinet avec une première expérience significative en supervision ou management. » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
CSE · prime de participation
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
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