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Responsable d'équipe logiciel embarqué (H/F)

GROUPE ATLANTIC SYNERGY - Société en Nom Collectif recrute : Responsable d'équipe logiciel embarqué (H/F) à Roche-sur-Yon (85), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.

GROUPE ATLANTIC SYNERGY - Société en Nom CollectifPubliée il y a 4 h
CDI
Lieu
Roche-sur-Yon 85000
Contrat
CDI
Durée du travail
35H/semaine Travail en journée
Expérience
Expérience exigée
Secteur
Activités des sièges sociaux
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Description du poste

RESPONSABILITÉS :

Vous souhaitez prendre des responsabilités managériales au sein d'une équipe de développement logiciel embarqué ?
Vous aimez accompagner les équipes, structurer les pratiques et faire progresser les méthodes de développement ?
Votre leadership, votre rigueur et votre capacité à fédérer font votre différence ?

Alors, rejoignez-nous en tant que Responsable équipe logiciel embarqué (f/h) au sein de l'équipe de Karim.

VOTRE CHALLENGE
Au sein de notre entité Electronique & Connectivité (E2C), vous prenez la responsabilité hiérarchique d'une équipe de développeurs logiciels embarqués, en étroite collaboration avec les autres managers de l'unité électronique.

Plus précisément, vous êtes en charge de :
- Manager et accompagner votre équipe : définir les objectifs, répartir et suivre les activités en fonction des compétences et de l'autonomie de chacun, réaliser les entretiens individuels, identifier les besoins de formation et accompagner le développement des compétences.
- Contribuer activement à la transformation du métier logiciel, notamment à travers la construction et le pilotage d'une roadmap IA appliquée au cycle de développement logiciel embarqué.
- Garantir le respect des standards et des processus de développement logiciel : accompagner les équipes dans l'application des méthodologies projet, suivre la qualité des développements et veiller au respect des standards.
- Piloter la performance de l'équipe : suivre l'efficience et la qualité des développements, donner du sens aux objectifs et prendre les décisions nécessaires pour garantir l'atteinte des résultats.
- Faire progresser le métier et les pratiques : être force de propositions sur l'amélioration des processus et des outils, contribuer à l'évolution des méthodes de développement et participer à l'industrialisation de l'intelligence artificielle dans les différentes étapes du développement logiciel.

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS
- Un poste en CDI, statut cadre, basé à La Roche-sur-Yon
- L'intégration au sein d'une R&D de 80 personnes et d'une équipe métier logiciel de 23 personnes
- Un parcours de formation et d'intégration
- Des perspectives d'évolution au sein du GROUPE ATLANTIC
- 1 jour de télétravail par semaine + 2 jours flottants par mois
- Des déplacements ponctuels en France, principalement au sein de nos unités clientes

PROFIL RECHERCHÉ :

VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI
- Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac+5, de type école d'ingénieur ou master
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le développement logiciel et d'une expérience en management d'équipe
- Vous avez une expérience dans le développement de logiciel embarqué, sans nécessairement être expert technique
- Vous maîtrisez les environnements et outils de développement logiciel, notamment C/C++, GIT, Jenkins et JIRA
- Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre capacité à créer du lien et à fédérer une équipe autour d'objectifs communs
- Vous êtes rigoureux, organisé et orienté résultats, avec une réelle capacité à faire progresser les pratiques et les compétences

Parce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure !
Cette année encore, GROUPE ATLANTIC est certifié "Top Employer", une reconnaissance qui valorise la qualité de nos pratiques et processus RH au service de nos équipes.

Dans le cadre de sa politique diversité, GROUPE ATLANTIC étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
Horaires35H/semaine Travail en journée
Source : champ « durée du travail »
LieuRoche-sur-Yon 85000 — « Des déplacements ponctuels en France, principalement au sein de nos unités clientes »
Source : champ « lieu » et texte
Télétravail« 1 jour de télétravail par semaine + 2 jours flottants par mois »
Source : texte de l'annonce
ExpérienceExpérience exigée — « Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le développement logiciel et d'une expérience en management d'équipe »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Vous êtes issu d'une formation supérieure de niveau Bac+5, de type école d'ingénieur ou master »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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