Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Responsable comptable H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
- Lieu
- Marseille
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Comptable
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Description du poste
Rattaché(e) directement à la direction, vous aurez un rôle clé dans la gestion et le pilotage de l'activité comptable :
- Superviser une équipe de collaborateurs comptables
- Assurer la révision des comptes et la production des bilans
- Garantir la conformité des obligations fiscales et réglementaires
- Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques financières
- Mettre en place des outils d'optimisation et de digitalisation des process
- Participer au développement du cabinet (relation client, missions exceptionnelles)
- Superviser une équipe de collaborateurs comptables
- Assurer la révision des comptes et la production des bilans
- Garantir la conformité des obligations fiscales et réglementaires
- Accompagner et conseiller les clients sur leurs problématiques financières
- Mettre en place des outils d'optimisation et de digitalisation des process
- Participer au développement du cabinet (relation client, missions exceptionnelles)
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Marseille Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour aller plus loin
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