Offres d'emploi › Occitanie › Blagnac
Responsable amélioration continue et processus achats f/h (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
- Lieu
- Blagnac 31700
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Conseiller consultant / Conseillère consultante en formation
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Occitanie – Le Recruteur »
Offres proches de celle-ci
- OUVRIER D'ÉLEVAGE PORCIN (H/F) — Auch-Nord-Est CDI
- Work Package Leader IVQ - Spatial - Toulouse (H/F) — Toulouse CDI
- Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises (H/F) — Burlats CDI
- Technicien / Technicienne d'entretien industriel (H/F) — Burlats CDI
- Electromécanicien / Electromécanicienne de maintenance industrielle (H/F) — Montpellier CDI
- Soudeur-braseur / Soudeuse-braseuse (H/F) — Cazères CDI
Description du poste
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif missionEn tant que responsable processus et amélioration continue, vous serez intégré dans la direction centrale des achats de SEP « digitalisation et RSE », au sein d'une équipe de huit personnes.
Cette mission transverse vous amènera à collaborer avec les acteurs de la relation fournisseur dans l'ensemble des divisions SEP (acheteurs, SPM, managers), avec le Groupe Safran et d'autres services connexes (Qualité, Supply-Chain, DSI).
La mission se décline suivant trois axes :
o Gestion des risques
o Gestion processus
o Amélioration continue
1. Gestion des risques
o Piloter la gestion des risques (fournisseurs, processus...) et représenter SEP au niveau des instances Groupe
o Structurer la captation des risques (signaux faibles, catégories de risques, outils d'IA, communication...)
o Organiser et animer la revue des risques achats dans l'ensemble des divisions, consolider les plans d'actions associés
o Suivre les plans d'actions
2. Gestion du processus achat
o Coordonner et animer les revues de processus achats,
o Préparer les audits annuels EN9100 du central achat
o Animer les actions d'amélioration définies dans les revues
o Garantir le partage et la cohérence des initiatives entre division
o Remonter les informations pertinentes au Groupe
o Maintenir et rationaliser le référentiel documentaire achats en support au BPM
o Etre le référent one Safran pour le processus acheter
o Piloter la montée en maturité du processus achat dans le cadre de la démarche Silver Plan de Safran
o Déployer, suivre et animer le Silver Plan achats à l'échelle de l'ensemble des divisions SEP
o Présenter l'avancement au réseau BPM achats Safran
o Accompagner les équipes achats dans l'appropriation des meilleures pratiques, garantir la tenue des objectifs et piloter la feuille de route associée.
o Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance Silver Plan, assurer la consolidation des résultats et préparer les restitutions pour la direction
o Réaliser et piloter les analyses de maturité de processus (vagues One Safran par exemple)
3. Amélioration continue
o Déployer la culture Lean et les outils d'excellence opérationnelle auprès des équipes achats
o Animation du réseau des Belts en division
o Identifier et lancer des chantiers d'amélioration continue sur l'ensemble du périmètre achats (processus, méthodes, outils...)
o Mesurer l'efficacité des démarches engagées, valoriser les résultats et promouvoir les retours d'expérience
o Mettre en place des roadmaps d'amélioration en collaboration avec la direction Safran+ et les divisions achats
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Maîtrisant la chaîne énergétique embarquée, l'entreprise conçoit et fournit des architectures et des solutions modulaires, innovantes et optimisées.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif missionEn tant que responsable processus et amélioration continue, vous serez intégré dans la direction centrale des achats de SEP « digitalisation et RSE », au sein d'une équipe de huit personnes.
Cette mission transverse vous amènera à collaborer avec les acteurs de la relation fournisseur dans l'ensemble des divisions SEP (acheteurs, SPM, managers), avec le Groupe Safran et d'autres services connexes (Qualité, Supply-Chain, DSI).
La mission se décline suivant trois axes :
o Gestion des risques
o Gestion processus
o Amélioration continue
1. Gestion des risques
o Piloter la gestion des risques (fournisseurs, processus...) et représenter SEP au niveau des instances Groupe
o Structurer la captation des risques (signaux faibles, catégories de risques, outils d'IA, communication...)
o Organiser et animer la revue des risques achats dans l'ensemble des divisions, consolider les plans d'actions associés
o Suivre les plans d'actions
2. Gestion du processus achat
o Coordonner et animer les revues de processus achats,
o Préparer les audits annuels EN9100 du central achat
o Animer les actions d'amélioration définies dans les revues
o Garantir le partage et la cohérence des initiatives entre division
o Remonter les informations pertinentes au Groupe
o Maintenir et rationaliser le référentiel documentaire achats en support au BPM
o Etre le référent one Safran pour le processus acheter
o Piloter la montée en maturité du processus achat dans le cadre de la démarche Silver Plan de Safran
o Déployer, suivre et animer le Silver Plan achats à l'échelle de l'ensemble des divisions SEP
o Présenter l'avancement au réseau BPM achats Safran
o Accompagner les équipes achats dans l'appropriation des meilleures pratiques, garantir la tenue des objectifs et piloter la feuille de route associée.
o Mettre en place des indicateurs de suivi de la performance Silver Plan, assurer la consolidation des résultats et préparer les restitutions pour la direction
o Réaliser et piloter les analyses de maturité de processus (vagues One Safran par exemple)
3. Amélioration continue
o Déployer la culture Lean et les outils d'excellence opérationnelle auprès des équipes achats
o Animation du réseau des Belts en division
o Identifier et lancer des chantiers d'amélioration continue sur l'ensemble du périmètre achats (processus, méthodes, outils...)
o Mesurer l'efficacité des démarches engagées, valoriser les résultats et promouvoir les retours d'expérience
o Mettre en place des roadmaps d'amélioration en collaboration avec la direction Safran+ et les divisions achats
Postuler sur le site de l'offre →
🔔 Ne ratez pas les prochaines offres : ce type de poste – Haute-Garonne
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
D’autres offres dans les Haute-Garonne (31)
- Cuisinier (h/f) (H/F) — Blagnac · CDD · 2 350 €/mois
- Câbleur / Câbleuse en électronique (H/F) — Blagnac · CDI
- Ingénieur / Ingénieure en aéronautique en industrie (H/F) — Blagnac · Intérim · 3 960 €/mois
- Aide ménager / ménagère à domicile (H/F) — Blagnac · Indépendant
- SNEA 2026 - CHARGÉ-E D'AFFAIRES RÉGLEMENTAIRES F/H — Blagnac · CDI
- Technicien de maintenance industrielle H/F — Blagnac · CDI
- Ajusteur monteur aéronautique H/F — Blagnac · CDI
- Electrotechnicien (H/F) — Blagnac · Intérim · 2 900 €/mois
Toutes les offres dans les Haute-Garonne (4 121) · Toute la région Occitanie
Préparer son entretien d'embauche
- Livre « réussir son entretien d'embauche »
Questions types et réponses qui marchent.Voir sur Amazon - Guide CV et lettre de motivation
Pour un CV qui passe les filtres des recruteurs.Voir sur Amazon - Porte-documents A4
Arriver avec CV et diplômes en bon état.Voir sur Amazon
Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Blagnac 31700 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Leader mondial des systèmes électriques aéronautiques, Safran Electrical & Power est un acteur dans l'électrification des équipements et de la propulsion élect… » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Offres similaires en Occitanie
OUVRIER D'ÉLEVAGE PORCIN (H/F)
Cabinet IPCONSULTING
Toutes les offres d'emploi à Blagnac (231 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
