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Offres d'emploi › Pays de la Loire › Saint-Nazaire

Réceptionniste à temps partiel (H/F)

SMART APPARTPubliée il y a 4 jours
CDI
Entreprise
Smart Appart
Lieu
Saint-Nazaire 44600
Contrat
CDI
Durée du travail
Temps partiel
Expérience
6 Mois
Secteur
Hébergement touristique et autre hébergement de courte durée
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Description du poste

Dans le cadre de son activité, notre résidence hôtelière située à Saint-Nazaire recherche un(e) réceptionniste à temps partiel en CDI, pour assurer l'accueil et le suivi des clients en fin de journée.

Missions principales
- Accueillir les clients, les renseigner et les orienter.
- Répondre aux appels téléphoniques et traiter les demandes courantes.
- Assurer les arrivées des clients.
- Communiquer les informations utiles concernant la résidence et ses services.
- Répondre aux sollicitations des clients avec courtoisie et réactivité.
- Veiller à la bonne tenue de l'espace d'accueil.

Profil recherché
- Excellent sens de l'accueil et du service.
- Bonne présentation et aisance relationnelle.
- Sérieux, ponctualité et sens de l'organisation.
- Autonomie, réactivité et capacité d'adaptation.
- Discrétion, fiabilité et sens des responsabilités.
- La maîtrise de plusieurs langues étrangères, notamment de l'anglais, serait un véritable atout.

Une formation à la prise de poste sera assurée afin de permettre une bonne maîtrise des procédures et des outils utilisés au sein de la résidence.

Conditions du poste
Contrat : CDI à temps partiel.
Horaires : du lundi au vendredi, de 17 h à 20 h 30.
Lieu : Saint-Nazaire.
Rémunération : SMIC pendant la période d'essai, assorti de primes complémentaires valorisant la qualité du travail et l'investissement professionnel

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
HorairesTemps partiel — « Horaires : du lundi au vendredi, de 17 h à 20 h 30. »
Source : texte de l'annonce
LieuSaint-Nazaire 44600
Source : champ « lieu »
Expérience6 Mois
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Une formation à la prise de poste sera assurée afin de permettre une bonne maîtrise des procédures et des outils utilisés au sein de la rés… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « La maîtrise de plusieurs langues étrangères, notamment de l'anglais, serait un véritable atout. »

Avantages cités dans l'annonce

primes complémentaires

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
SMIC
Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Période d'essai
Début du contrat pendant lequel chacun peut y mettre fin plus facilement ; sa durée maximale est fixée par la loi et la convention collective.

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