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Ravaleur / Ravaleuse (H/F)

Temporis Le Havre recrute : Ravaleur / Ravaleuse (H/F) à Havre (76), Intérim - 5 Mois. Offre publiée le 3 novembre 2026.

Temporis Le HavrePubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Havre 76600
Contrat
Intérim - 5 Mois
Durée du travail
35H/semaine
Expérience
2 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Nous recrutons pour notre client, acteur reconnu dans le secteur du bâtiment, un ravaleur H/F dans le cadre d'une mission en intérim basée au Havre.

Votre mission

- Réaliser les travaux de ravalement de façades sur bâtiments neufs et en rénovation
- Préparer les supports (nettoyage, décapage, grattage, ponçage, réparation des fissures)
- Appliquer les enduits de façade, mortiers et traitements adaptés
- Effectuer la mise en peinture extérieure des façades
- Réaliser des travaux d'étanchéité et de protection des surfaces
- Installer et utiliser les échafaudages dans le respect des règles de sécurité
- Diagnostiquer l'état des façades et proposer les travaux nécessaires
- Assurer les finitions pour un rendu esthétique et durable
- Travailler sur des chantiers de logements collectifs, bâtiments industriels et particuliers
- Veiller à la propreté du chantier et à l'entretien du matériel

Habilitations requises

- Expérience en ravalement de façade
- Connaissance des techniques d'enduit et de peinture extérieure
- Maîtrise des outils de préparation et d'application
- Travail en hauteur
- Connaissance des règles de sécurité sur chantier
- Caces nacelle serait un plus
- N& serait un plus (certains chantiers indus)

Rémunération & avantages

- À partir de 13,50€/h brut
- Indemnités de fin de mission et congés payés (+21%)
- Acomptes hebdomadaires possibles
- Compte Épargne Temps (CET)
- Mutuelle (selon conditions)
- Accès au CE (loisirs, cinéma, concerts.)
- Avantages FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants.)
- Application mobile pour la gestion de vos documents

Votre profil

- Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire
- Vous êtes rigoureux(se), autonome et vigilant(e)
- Vous appréciez le travail en équipe sur chantier

Conditions

- Durée : 5 mois
- Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi

Fort d'un réseau de plus de 200 agences d'emploi réparties sur l'ensemble du territoire, votre agence vous accompagne dans vos projets professionnels avec proximité et expertise.
Implantée localement, Temporis Le Havre rayonne sur les villes de : Montivilliers, Octeville, Epouville, Sandouville, Gonfreville-l'Orcher, Gainneville, Saint-Romain-de-Colbosc, Rogerville, Harfleur, Sainte-Adresse, Oudalle, Saint-Martin-du-Ma, Saint-Vigor-du-Ma.
Nous accompagnons chaque jour nos intérimaires dans de nombreux secteurs d'activité : industrie, logistique, BTP, transport, ressources humaines, administratif et tertiaire.

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 26 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« À partir de 13,50€/h brut »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 5 Mois — « Durée : 5 mois »
Source : champ « contrat » et texte
Horaires35H/semaine — « Horaires : 35h/semaine, du lundi au vendredi »
Source : texte de l'annonce
LieuHavre 76600
Source : champ « lieu »
Expérience2 An(s) — « Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire »
Source : texte de l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Habilitations requises »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Caces nacelle serait un plus »
  • « N& serait un plus (certains chantiers indus) »

Avantages cités dans l'annonce

Mutuelle

Questions à poser au recruteur

  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
Brut
Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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