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Product Owner Délégué Refinancement / Crédit Bancaire - Freelance (H/F)
Collective.workPubliée il y a 9 h
- Entreprise
- Collective.work
- Lieu
- Paris
- Contrat
- Profession libérale
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Directeur / Directrice d'organisme de crédit
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Description du poste
Taux journalier (TJM): 710
Notre client, une banque, recherche un/une Product Owner Délégué Refinancement / Crédit Bancaire (H/F) dans le cadre d'une longue mission freelance ou portage salarial.
La mission s'inscrit dans un projet de migration du SI bancaire avec pour enjeu d'assurer la continuité des opérations de refinancement, de mobilisation de créances et de titrisation, ainsi que le maintien de l'accès à la politique monétaire (ECMS).
- Participer aux recettes de certification dynamique, réaliser les analyses d'impact et qualifier les anomalies détectées.
- Définir et mettre en œuvre les plans de remédiation des anomalies non corrigées avant la mise en service.
- Piloter les actions de bout en bout et analyser leurs impacts sur les différents périmètres métiers.
- Assurer le support fonctionnel auprès des directions métiers et des établissements bancaires.
- Contribuer aux spécifications produits avec la DSI et animer la priorisation des besoins en mode agile.
- Contribuer à la continuité des opérations de mobilisation, de cession, d'affectation et de rechargement des créances dans le SI
Expérience significative de Product Owner, ou de Business analyst senior sur des projets SI dans le secteur bancaire.
- Expertise fonctionnelle approfondie des crédits immobiliers et des crédits d'équipement, couvrant les processus métiers et les données.
- Maîtrise indispensable de SQL pour les analyses de données et les phases de recette.
Compétences demandées dans la mission :
- Refinancement bancaire et gestion du collatéral (atout important).
- Mobilisation de créances, Covered Bonds, SFH et titrisation.
- JIRA.
- Méthodologie Agile.
Notre client, une banque, recherche un/une Product Owner Délégué Refinancement / Crédit Bancaire (H/F) dans le cadre d'une longue mission freelance ou portage salarial.
La mission s'inscrit dans un projet de migration du SI bancaire avec pour enjeu d'assurer la continuité des opérations de refinancement, de mobilisation de créances et de titrisation, ainsi que le maintien de l'accès à la politique monétaire (ECMS).
- Participer aux recettes de certification dynamique, réaliser les analyses d'impact et qualifier les anomalies détectées.
- Définir et mettre en œuvre les plans de remédiation des anomalies non corrigées avant la mise en service.
- Piloter les actions de bout en bout et analyser leurs impacts sur les différents périmètres métiers.
- Assurer le support fonctionnel auprès des directions métiers et des établissements bancaires.
- Contribuer aux spécifications produits avec la DSI et animer la priorisation des besoins en mode agile.
- Contribuer à la continuité des opérations de mobilisation, de cession, d'affectation et de rechargement des créances dans le SI
Expérience significative de Product Owner, ou de Business analyst senior sur des projets SI dans le secteur bancaire.
- Expertise fonctionnelle approfondie des crédits immobiliers et des crédits d'équipement, couvrant les processus métiers et les données.
- Maîtrise indispensable de SQL pour les analyses de données et les phases de recette.
Compétences demandées dans la mission :
- Refinancement bancaire et gestion du collatéral (atout important).
- Mobilisation de créances, Covered Bonds, SFH et titrisation.
- JIRA.
- Méthodologie Agile.
Préparer son entretien d'embauche
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Profession libérale Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Paris Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Maîtrise indispensable de SQL pour les analyses de données et les phases de recette. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Méthode agile
- Organisation du travail par courtes itérations avec points d'équipe réguliers.
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