Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes › Pierrelatte

Préparateur de commande (H/F)

MENWAY EMPLOIPubliée il y a 12 min

Intérim

Entreprise: Menway Emploi
Lieu: Pierrelatte 26700
Contrat: Intérim - 4 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Vos missions principales seront :
- Manutention de produits métallurgiques
- Réception des marchandises
- Préparations des commandes, alimentation des machines de coupe, perçage et laser
- Chargement et déchargement des camions
- Entretien du parc

Formation en interne, polyvalence sur le poste requis.

Horaire de jour : L-V 08h00-17h00 (2 Postes disponibles)
Horaire de nuit : L-J 16h30- 01h30 V 16h30-23h30 ( 1Poste disponible) Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :

- Débutant accepté
- Utilisation du pont roulant
- Expérience dans l'industrie ou le bâtiment serait un plus.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 11 min.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 4 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein — « Horaire de jour : L-V 08h00-17h00 (2 Postes disponibles) » Source : texte de l'annonce
Lieu	Pierrelatte 26700 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté — « Débutant accepté » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Formation en interne, polyvalence sur le poste requis. »

Ce qui est seulement souhaité

« Expérience dans l'industrie ou le bâtiment serait un plus. »

Questions à poser au recruteur

À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Polyvalence: Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.